4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Inspirierendes Arbeitsumfeld mit Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier zu arbeiten, bedeutet für mich Wertschätzung, Vertrauen und ein echtes Miteinander. Die Unternehmenskultur ist offen, kollegial und von gegenseitigem Respekt geprägt. Neue Ideen werden gehört, und man bekommt die Chance, aktiv mitzugestalten.
Besonders schätze ich den Teamzusammenhalt – alle ziehen an einem Strang, und man unterstützt sich gegenseitig. Auch in stressigeren Phasen bleibt der Umgang freundlich und konstruktiv.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, und es gibt viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln – sei es durch interne Schulungen, Projektarbeit oder den Austausch mit anderen Bereichen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten erleichtern eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klar gibt es auch mal Herausforderungen, wie in jedem Unternehmen. Manche Prozesse könnten effizienter sein, aber es wird aktiv daran gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr strukturierte Kommunikation bei abteilungsübergreifenden Themen wäre hilfreich – aber das ist bereits in Bewegung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-> Mitgestaltungsmöglichkeiten
-> Zusammenhalt im Team
-> Die Möglichkeit remote zu arbeiten
-> Teammeetings und -Events für den Zusammenhalt
-> Das Interesse der Weiterentwicklung von Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Das ganze Team ist super lieb und unterstützt sich gegenseitig
Work-Life-Balance
Durch die Remotearbeit und der Arbeitszeiten finde ich, dass die Goya eine gute Work-Life-Balance schafft.
Kollegenzusammenhalt
Einen besseren Zusammenhalt habe ich persönlich in keinem anderen Unternehmen gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Bei der Goya wird auf Augenhöhe kommuniziert und gehandelt - Mitarbeiter werden in Entscheidungen mit einbezogen, wenn es deren Bereich betrifft.
Kommunikation
Hier wird stetig dran gearbeitet noch besser zu werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Verantwortung, viel Vertrauen – und ein echtes Teamgefühl
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit am und mit dem Unternehmen zu wachsen. Die Bereitschaft, Feedback aus dem Team ernst zu nehmen und umzusetzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Keine, in den letzten Monaten wurde viel geändert und viel Feedback umgesetzt.
Work-Life-Balance
... ist, was man selbst draus macht. Vertrauensarbeitszeit - WLB wird auf jeden Fall gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Super tolles Wir-Gefühl, alle helfen sich und halten zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Top - Augenhöhe, wertschätzend.
Kommunikation
Top, sowohl bilateral, als auch durch unterschiedliche Formate.
Interessante Aufgaben
Absolut. Start-up im Wachstum. Viel Verantwortung, viele spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, an denen man persönlich wachsen kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Goya Health durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Goya Health als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Goya Health als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.