Viele Mitarbeiter kurz vorm Burnout, hohe...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Mitarbeiter kurz vorm Burnout, hohe Fluktuation, sehr viel Stress, sehr schlechtes Management. Team trotzdem nett, tolle Menschen, tolles Obst in der Küche. Es liegen WELTEN zwischen der Führung in FFM und der Schweiz. FFM ist mMn nicht zu empfehlen, Schweiz macht dagegen einen klasse Eindruck.
Arbeitsatmosphäre
Wenn einen alle im Team mögen, ist theoretisch alles gut, teilweise war das sogar die tollste Arbeitsatmo, die ich jemals erlebt habe. Trotzdem: Durch den Stress halten immer alle zusammen - ggf auch mal gegen die eigenen Kollegen. Es wird ständig nach einem Sündenbock gesucht, der dafür verantwortlich ist, dass irgendwas nicht läuft. Giftig.
Kommunikation
Manchmal merkt man eine Sprachbarriere, wenn jemand nicht so gut Englisch kann.
Kollegenzusammenhalt
Das Team macht GPM aus, leider halten es nur die wenigsten lange genug aus.
Work-Life-Balance
Wenn man sich durchsetzt ist sie ganz gut. Wenn man schwach wird und Überstunden macht, weil ja alle Überstunden machen: schwindend. Flexibele Arbeitszeiten gibt es nicht (nur nach hinten offen)
Vorgesetztenverhalten
Inkonsequent, kumpelhaft, nicht an den Menschen interessiert, Spaßvogel
Interessante Aufgaben
schwankt stark zwischen sich wiederholenden, langweiligen Tätigkeiten und kreativsten, spannenden Problemlösungen
Gleichberechtigung
gut
Umgang mit älteren Kollegen
KEINE Kollegen 45+
Arbeitsbedingungen
Ganz tolles Büro
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut?
Gehalt/Sozialleistungen
"genügend" In Frankfurt stellen sie gerne Leute ein, die das eigentlich noch nicht können. Denen kann man natürlich weniger bezahlen und dann drauf hoffen, dass sie sich alles schnell anlernen..
Image
die Schweizer reißen es raus.
Karriere/Weiterbildung
Angeblich gibt es ganz tolle, Workshops werden oft besucht, viele Bücher liegen rum, ich habe viel gelernt. ...andere KollegInnen beschweren sich, dass sie in einen Arbeitsbereich gedrängt wurden, in dem sie sich alles anlernen mussten, anstatt in dem zu arbeiten und Erfahrung zu sammeln, den sie studiert haben. Das sieht jetzt in Bewerbungen blöd aus, weil sie kaum Arbeitsproben haben/eingerostet sind und im neuen Bereich ja auch nur "angelernt" sind.. kann verstehen, dass man sich da verarscht vorkommt.