Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei GPZ "Am Katharinenhof" die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Mitarbeiter für alles verantwortlich machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kaum vorhanden, oft ignoriert und nicht richtig zugehört
Nur wenn es sein MUSSTE aber nicht freiwillig zur Unterstützung
Die Arbeitszeiten haben zu einem normalen Ausgleich im Alltag nicht gepasst, kaum Freizeit, Urlaub hast du nur mit Glück zum angefragten Datum bekommen. Freie Tage ebenso.
Unmöglich. Eine normale Unterhaltung konnte man nicht führen. Vorschläge oder Verbesserungen wurden nicht angenommen, eingehalten und ignoriert.
Die Bereiche sind aufgeteilt, dennoch nicht fair was die Arbeit betrifft. Den Bereich den ich die meiste Zeit hatte, war ich oft alleine und konnte viel auch so machen wie es mir passte.
War sehr unangenehm weil die Atmosphäre immer gestresst und bedrückt war