36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Achtung!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie respektlos mit Mitarbeitern umgegangen wird
Work-Life-Balance
Die kennen nur Work-Balance
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bloß nicht dort arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Gräfliche Kliniken GmbH & Co. KG in Bad Driburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut garnichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, Respektloses umgehen mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Und wenn? Juckt eh niemanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber aber leider ohne Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work life Balance, das Team, der Umgang mit dem Vorgesetzten, die Arbeit wird wergeschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Aufstiegsmöglichkeiten gleich null sind. Wenn man mehr möchte, ist es das falsche Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
An der Kommunikation arbeiten, mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsatmosphäre, ziemlich familiär.
Work-Life-Balance
Auf Wünsche zum Arbeitsplan wird eingegangen. Ungeplante Einsätze sind ziemlich selten.
Karriere/Weiterbildung
Schwierig, dazu gibt es nur in bestimmten Bereichen die Möglichkeit. In meiner Position habe ich leider schon die Endstufe erreicht.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer… Aber es ist in Ordnung, vor allem wenn man schon länger da ist und in der Gehaltsstufe aufgestiegen ist.
Kollegenzusammenhalt
Hier steht einer für den anderen ein.
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es nichts auszusetzen.
Kommunikation
Da ist noch Luft nach oben, ist aber bei meinen ehemaligen Arbeitgebern schlimmer gewesen.
Interessante Aufgaben
Irgendwann werden die routinierten Aufgaben ein wenig Pfad, es gibt zwischendurch Spezialfälle die es wieder interessant machen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Grotten schlechte PDL
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Park Klinik Bad Hermannsborn in Paderborn gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Unteres Ende. Nur was muss
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr schöne Klinik und freundliches Personal
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gräfliche Kliniken Moritz Klinik Objekt GmbH in Bad Klosterlausnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die freundliche Atmosphäre und das entgegengebrachte Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Immer noch gerne hier
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässigkeit, Strategie, Vertrauenswürdigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung der Basis
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Basis hören
Arbeitsatmosphäre
Freundliche Kollegen, hoher Zusammenhalt
Image
Super Marketing! Viele Goodies für Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle machen es möglich
Karriere/Weiterbildung
Unterstützung in allen Bereichen, großzügig in Bewilligung
Gehalt/Benefits
Reha liegt unter TVÖD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeiten Menschen die sich und die anderen voranbringen
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Old school bzgl. Hierarchie, dabei gradlinig und zuverlässig
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment
Kommunikation
Wird immer besser
Gleichberechtigung
It is a mans world…
Interessante Aufgaben
Ideen werden gewürdigt und umgesetzt
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Wechsel hat sich gelohnt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts schlechtes zu sagen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Abteilung ist hervorragend
Work-Life-Balance
Durch den kürzeren Arbeitsweg hat man eine gute Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Man wird nicht alleine gelassen
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr für Probleme und sehr Lösungsorientiert
Kommunikation
Man kann Probleme offen ansprechen und gemeinsam lösen
Interessante Aufgaben
Man lernt jeden Tag etwas neues dazu
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Keine Option für gut ausgebildete, ambitionierte Fachkräfte !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung des Gehaltes.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die „blinden Flecken“, mangelnde Auseinandersetzung mit theoretischen Ansätzen und der Abgleich in der Wirklichkeit und deren Umsetzbarkeit in den Fachabteilungen. Hier könnte der Ansatz für Lösungen im Gesamten liegen.
Verbesserungsvorschläge
Das Potenzial der Mitarbeiter nutzen; Einbindung dieser in das System. Die Fachleute und Erfahrungsträger mit einbeziehen, die autokratischen Führungsstrukturen abzuschaffen. Flache Hierarchien und konstruktiver Austausch. Innere Strukturen erneuern, QM leben.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsaufträge, in der Dichte, wie in der industriellen Produktion.
Zutreffender als Herman van Veen kann man es kaum ausdrücken:
Schnell weg da, weg da, weg
Mach′ Platz, sonst gibt's noch Streit
Wir sind spät dran und haben keine Zeit
Schnell weg da, weg da, weg
Es tut uns furchtbar leid,
Wir schaffen′s kaum, der Weg ist ja noch weit ......
Image
Außendarstellung und gelebte Wirklichkeit der zwei Welten fallen in zwei Anteile auseinander.
Work-Life-Balance
Gehört nicht zur Firmenkultur, es gibt hier kein Entgegenkommen. Menschlich, gerade im Zusammenhang mit der Außendarstellung enttäuschend.
Karriere/Weiterbildung
Karriere, meine Meinung: Per negativer Selektion möglich. "Petermann" läßt grüßen.
Gehalt/Benefits
Das sind Kriterien, welche man im Vorfeld überschauen kann und für sich akzeptiert. Gehalt grundsätzlich ok. Es ist branchenspezifisch, kann jedoch in Anbetracht der Gesamtheit durchaus als „Schmerzensgeld“ empfunden werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider niedriegschwelig bis nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Bedingt durch fehlende interne Angebote schlecht.
Aus meiner Erfahrung üblich und wichtig für den Kollegenzusammenhalt in der Branche : Teamtage, Supervisionen, Konzepttage .........
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen von Erfahrungsträgern steht hier im Spannungsfeld Effizienz; daher ist der Umgang nicht sonderlich gut.
Die „Preußischen Tugenden“ können, gefühlt, wieder aufleben und sich in Aushalten, Durchhalten und Maulhalten verwandeln.
Vorgesetztenverhalten
Stichwort: autokratisch, sanktionierend. Man kann hier doch einiges vermissen. Fachvorgesetzte sollten, meiner Meinung nach, kompetent und mit einer Vorbildfunktion ausgestattet sein. Die Führungsansätze wirken innerhalb der sich allgemein veränderten Strukturen doch stark überholt.
Arbeitsbedingungen
Teilweise schlechte Ausstattungen, unzureichende Kommunikation, schlecht organisierte interne Strukturen. Schade, wirkt wie hausgemachte Hindernisse auf dem Weg in die Moderne.
Kommunikation
Die Rahmenbedingungen sind nicht zielführend für einen Austausch. Die Teilnahme an Teamsitzungen wird nicht unterstützt.
Gleichberechtigung
Unterliegt dem Faktor Glück
Interessante Aufgaben
Verteilung der Aufgabenfelder kontraproduktiv und nicht am Grad der Ausbildung orientiert. Erfahrene Mitarbeiter werden eher an der Ausübung ihrer Qualifikationen gehindert. Die Delegation der übergeordneten Ebene kann Kompetenzen der Mitarbeiter schlecht in das Unternehmen einbinden. Das Humankapital wird so in der Entwicklung gehemmt. Das Unternehmen beraubt sich, so meine Meinung, selbst seiner Chancen.
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Leider auf dem absteigenden Ast
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Gräfliche Kliniken in Bad Driburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die meisten Therapeutinnen arbeiten stets motiviert, kompetent und sehr gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- zentrale Therapieplanung, die selbst überlastet ist und sehr unkoordiniert arbeitet
- Arbeitsbelastung ungerecht aufgeteilt in der Abteilung und sogar von dem Leiter unterstützt
- ungerechtes Entgelt innerhalb des Unternehmens (die Marcus Klinik bezahlt den Preis für alle)
Verbesserungsvorschläge
- zentrale Therapieplanung abschaffen, ist ein großer Fehler gewesen seitens der Geschäftsführung
- überlegte Projektplanung und Umsetzung von neuen Abläufen, anstatt "Ich wünsche mir das, Ihr macht es" (wie, weiß Keiner)
- transparenter und fairer Unternehmenstarifvertrag
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Totale Katastrophe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gräfliche Kliniken GmbH & Co. KG in Bad Driburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Strukturen, herablassende Mitarbeitergührung, inkompetente Chefetage
Verbesserungsvorschläge
Kommt in der Neuzeit an
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Gräfliche Kliniken durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 55% der Bewertenden würden Gräfliche Kliniken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Gräfliche Kliniken als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.