kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Es wird ein bewusstes und organisches Wachstum betrieben (Zukunftsfähigkeit).
In den letzten Jahren hat ein starker Transformationsprozess zu einem modenern Ingenieurbüro stattgefunden.
Die personellen Kapazitäten im Zuge der Aquistetätigkeiten immer im Blick behalten.
Trotz hoher Arbeitsauslastung sehr gut.
Da geht noch was...Es hat sich viel getan (neues CI usw.), aber
Branchenbedingt gibt es schon stressige Phasen, aber das legt sich dann auch wieder.
Sehr offen für Vorschläge (externe Weiterbildungen). Regelmäßige interne Schulungen (technisch). Diverse externe Schulungsangebote. Es werden zentral Listen mit einer Übersicht aller MA und deren Schulungsbedarf geführt.
Es wird für die Branche sehr ordentlich bezahlt.
Es wird sich immer geholfen.
Sehr freundlich, menschlich, zugewandt
Bestens. Von den Räumlichkeiten bis zur Ausstattung
Hat sich stark verbessert.
Die Projekte werden immer größer und vielfältiger
Liebe Mitarbeitende, lieber Mitarbeitender,
herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und Danke für die positive Rückmeldung und die damit einhergehende Weiterempfehlung. Ihre Anmerkungen helfen uns dabei, uns immer weiter zu verbessern.
Wir freuen uns sehr, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so zufrieden sind und wünschen Ihnen noch viele weitere erfolgreiche Jahre in unserem Team.
Sozialleistungen
Offenes Ohr für Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen
Lage (Expo Plaza ist fast eine halbe Stunde von der Innenstadt von Hannover entfernt mit der Straßenbahn)
Mehr Werbung auch außerhalb. In Hannover sieht man wenig von grbv auf Berufsmessen oder Werbeplakaten.
Ich empfand die Räume als hell & modern. Es wurde viel seitens der Geschäftsführung getan um die Arbeitsatmosphäre zu verbessern.
flexible Arbeitszeiten in den meisten Abteilungen. Das private & berufliche konnte man immer gut miteinander vereinbaren und es wurden viele gemeinsame sportliche Aktivitäten gemacht.
Je nach Bereich - als Sachbearbeiter oder Empfangsassistenz sind die Karrieremöglichkeiten eingeschränkt. Als Ingenieur hat man da mehr Chancen, sich weiter zu entwickeln & zu spezialisieren oder auch Oberingenieur zu werden. Dies wird vom Arbeitgeber unterstützt.
Gutes & faires Gehalt. Sonderzahlungen
Hätte noch besser sein können aber die Digitalisierung schreitet ja weiter voran und auf Dauer gesehen wird die hohe Papiermenge sicherlich reduziert
Grundsätzlich erstmal in Ordnung. Mir ist nur leider vermehrt aufgefallen, dass immer hinter verschlossener Tür über einem geredet worden ist bzw. gelästert worden ist.
Ältere Kollegen wurden integriert und wertgeschätzt
Alle Vorgesetzten & Chefs empfand ich zu jederzeit sehr freundlich und hilfsbereit. Ich hab mich nie unwohl gefühlt sondern wusste diese haben immer trotz vollem Terminkalender auch ein offenes Ohr.
Ruhige Arbeitsbedingungen, respektvoller Umgang, viel Papier noch aber gewollt immer mehr in digitale Form umzustellen
Die Kommunikation verlief gut und klar. Jeder kennt sich untereinander
je nach Tätigkeit wurde es irgendwann monotone Tätigkeiten.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
wir bedanken uns ganz herzlich, für Ihre sehr ausführliche, ehrliche und enorm positive Rückmeldung zu unserem Unternehmen. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben und auch für die Anregungen hinsichtlich der Punkte, an denen wir noch besser werden können. Wir freuen uns immer über Hinweise und Ideen, die uns auf dem Weg eine bestmögliche Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeitende zu schaffen, weiter voranbringen. Für Ihren weiteren Berufsweg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Je nach Projekteinsatz fallen Überstunden an. Diese werden aber immer aufgeschrieben und zeitnah abgebummelt
Durchaus okay, gibt aber auch Firmen die mehr Vergütung bieten.
Die Ausbilder begegnen einem auf Augenhöhe. Nicht jeder Bereich hat einen richtigen Ausbilder dadurch fehlen manchmal Ansprechpartner
Kein Projekt ist wie das vorige, Abwechslung ist immer dabei
Viele junge und engagierte Kollegen aber auch ein paar "alte Hasen" mit entsprechendem know-how. Gute Mischung und alle nett
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für das positive und ehrliche Feedback, für das wir uns hiermit ganz herzlich bedanken. Leider hat der von uns gewählte Weg, alle Auszubildenen frühestmöglich in die laufende Projektarbeit einzubinden, manchmal auch Überstunden im Gepäck. Uns ist bewusst, dass das nicht passieren sollte. Wir werden ihr Feedback zum Anlass nehmen, hier nochmal einen genauen Blick drauf zu werfen. Dies gilt genauso für den angesprochenen Punkt, der unter Umständen vermissten Ansprechpartner. Wir möchten Sie ermutigen, diese Punkte gern noch mal direkt im Hause anzusprechen. Wir wissen, dass der Prozess, Dinge zu verbessern nie abgeschlossen sein kann – sehr gern mit Ihnen gemeinsam.
Es wird daran gearbeitet, zeitgemäß und modern zu werden.
Die Kollegen gehen gut miteinander um, sodass ein recht familiäres Verhältnis herrscht.
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
wir bedanken uns ganz herzlich, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und freuen uns sehr, dass Sie uns weiterempfehlen. Hoffentlich arbeiten wir noch viele Jahre erfolgreich zusammen. Wir versichern Ihnen, dass die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden weiterhin eines unserer wichtigsten Themen bleiben wird. Lassen Sie uns die Zukunft von GRBV gemeinsam gestalten. Wir freuen uns drauf und darüber.
Firmensitzes wie Hansefit o.ä. wäre noch super.
Familiäres Team
Es gibt immer viel zu tun, was prinzipiell ja nicht schlecht ist.
Gehalt ist ok. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge die zu gleichen Teilen der Firma unterstützt wird und noch Zuzahlungen zu Arzneimittel etc.
Liebe Mitarbeitende, lieber Mitarbeitender,
herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und Danke für die positive Rückmeldung. Wir freuen uns, dass Sie uns weiterempfehlen und über die konkrete Idee zu einem weiteren Angebot im Rahmen unseres Mitarbeiter-Mehrwertprogrammes. Wir wünschen Ihnen noch viele weitere erfolgreiche Jahre in unserem Team und freuen uns, dass Sie ein Teil davon sind.
gute Arbeitszeitmodelle, aber Projektarbeit ist ab und zu mit Stress verbunden - Wo aber nicht?
der ist super
dirkte Ansprechpartner, die ab und zu etwas häufiger greifbar sein könnten
richtig tolle und abwechslungsreiche Projekte
Liebe Mitarbeitende, lieber Mitarbeitender,
herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und Danke für die positive Rückmeldung und die damit einhergehende Weiterempfehlung. Ihre Anmerkungen helfen uns dabei, uns immer weiter zu verbessern. Wir wünschen Ihnen noch viele weitere erfolgreiche Jahre in unserem Team und freuen uns, dass Sie ein Teil davon sind.
In der Vergangenheit wurde sich viel um das Wohl des einzelnen Mitarbeiter gekümmert.
Neuerdings wird so viel Wert auf die Außenwirkung gelegt dass es toll klingt dort zu arbeiten aber die Umsetzung scheitert.
Wieder mehr zurück gehen. Vor ein paar Jahren war es schön dort zu arbeiten. Tolles Klima tolle Benefits. Jetzt ist der Mitarbeiter Nebensache.
Es wird mehr Wert auf ein gutes Image gelegt als auf die Mitarbeiter selbst
Für manche gibt es viel für andere nichts selbst wenn gefragt wird
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben.
Wir bedauern sehr, dass sich Ihre ursprünglich positive Wahrnehmung uns gegenüber, in den letzten Jahren anscheinend deutlich verschlechtert hat. Insbesondere die Kritik an der aus Ihrer Sicht mangelnden Mitarbeiter-Wertschätzung und die negative Einordnung der Kommunikation und Gleichberechtigung, nehmen wir sehr erst, können diese aber leider auch nicht vollumfänglich nachvollziehen.
Die GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG konnte in den vergangenen fünf Jahren ein enormes Wachstum innerhalb der Projekte in den Geschäftsfeldern und ebenso im Bereich des Personals verzeichnen, was uns sehr freut.
Im Rahmen dieser Entwicklung, ist es unserem Unternehmen trotzdem immer wichtig, den Wert und die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden in den Vordergrund zu Stellen. So spiegelt u.a. unser umfangreiches Mitarbeiter-Mehrwertprogramm unsere Anerkennung für die Leistung unserer Kollegen wider. Gibt es seitens der Mitarbeitenden Anlass zu Kritik, so bieten wir im Rahmen unserer jährlich fest stattfindenden Mitarbeitergespräche die Möglichkeit, Probleme und Sorgen den Personalverantwortlichen sowie auch unserer Geschäftsführung mitzuteilen.
Grundsätzlich pflegen wir ein offenes Miteinander und auch im Alltag ermutigen wir dazu, Sorgen oder Kritik direkt anzusprechen. Aber auch hier arbeiten wir im Hintergrund schon daran, uns weiter zu verbessern und unseren Mitarbeitenden noch weitere Möglichkeiten anzubieten, um eventuelle Probleme, Kritik und Ideen jederzeit an Personalverantwortliche und die Geschäftsführung heranzutragen.
Im Bereich der Weiterbildung bieten wir jedem Mitarbeitenden die gleichen Optionen an und ermöglichen allen Kolleginnen und Kollegen, u.a. auch im Rahmen unserer Talentschmiede, eine gezielte und nachhaltige Fortbildung und Weiterentwicklung. Ihre negativen Erfahrungen in diesem Zusammenhang bedauern wir sehr.
Es ist sehr schade, dass Sie uns nach Ihrer Zeit in unserem Unternehmen als nicht empfehlenswert eingeschätzt haben. Sollten Sie im Nachgang noch mit uns über Ihre angesprochenen Kritikpunkte ins Gespräch kommen wollen, so stehen die Personalabteilung und Ihre ehemalige Führungskraft sehr gerne zur Verfügung.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Werdegang alles Gute.
Gutes Arbeitsklima, Anerkennung und Wertschätzung, Teamevents, eigenständiges Arbeiten
Liebe Mitarbeitende, lieber Mitarbeitender,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die damit verbundene Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so zufrieden sind und wünschen Ihnen noch viele weitere erfolgreiche Jahre in unserem Team
Gute Parkplatzsituation, schönes Büro direkt an der Expo Plaza
Mein Arbeitgeber sorgt für ein gutes Arbeitsklima, damit die Arbeit sich wohl fühlen bei ihrer Arbeit.
Meiner Meinung mach nichts. Mein Arbeitgeber ist hervorragend
Mein Arbeitgeber könnte mehr Betriebs-Events organisieren
Sehr gut
Man muss sich verständigen
So verdient kununu Geld.