Greif
&
Contzen
Immobilien
GmbH
Unternehmenskultur

Köln

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Greif & Contzen Immobilien die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Greif & Contzen Immobilien

Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance

JobFür mich

Umgang miteinander

Resultate erzielenZusammenarbeiten

Führung

Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen

Strategische Richtung

Stabilität sichernVeränderungen antreiben

Greif & Contzen Immobilien

Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0

ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr familiär, man geht einfach gerne zur Arbeit.

August 2019Bewertung lesen

5,0

KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut. Kurze Kommunikationswege und sehr übersichtlich

August 2019Bewertung lesen

5,0

VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr vorbildlich. Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Bei Konflikten wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Arbeitgeber steht hinter seinen Arbeitnehmern

August 2019Bewertung lesen

5,0

Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältiger Arbeitsbereich und sehr interessant.

August 2019Bewertung lesen

1,0

ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz schlimm

November 2018Bewertung lesen

1,0

KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Einige wenige neue Kollegen haben zusammengehalten. Alle langjährigen Mitarbeiter beschimpfen und bekriegen sich