8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nettes Team, fehlende Transparenz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, Workation, Kernarbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Profitorientiertes Arbeiten, Kritikunfähigkeit, Family-Spirit
Verbesserungsvorschläge
Zuhören und besser schulen.
Arbeitsatmosphäre
Kritik wird oft nur abgetan/nicht ernst genommen. Es wird eine Startup-Atmosphäre vorgespielt (flache Hierarchien, Events, Benefits etc.), allerdings haben Angestellte nur wenig Input.
Image
Selbstwahrnehmung und Realität liegen weit auseinander.
Work-Life-Balance
Homeoffice, Workation, Kernarbeitszeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht ein umwelt- und sozialbewusste Firma darzustellen, ohne die entsprechende Arbeit ernsthaft zu leisten.
Karriere/Weiterbildung
Kleine Karriereschritte sind auf dem Papier möglich, werden aber nicht entsprechend vergütet
Kollegenzusammenhalt
Harmoniebedürftiges Umfeld mit netten Mitarbeitenden
Vorgesetztenverhalten
Kritik wird zwar erfragt, aber dann oft abgewiesen. Mitarbeitende werden nicht ernst genommen, um das Image zu bewahren.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro mit guter Aussicht, Fenster können nicht geöffnet werden
Kommunikation
Fehlende Transparenz aufgrund indirekter Kommunikationswege, Verantwortlichkeiten sind nicht klar geklärt, sodass oft Missverständnisse entstehen.
Gehalt/Benefits
Schlechte Bezahlung, Einstellung vieler Volontär*innen, die dann Arbeitskräfte ersetzen.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei GRIN Publishing in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine flachen Hierarchien, Kritik am Unternehmen wird kaum angenommen
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, funktioniert gut
Gehalt/Benefits
Leider völlig unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen und Kolleginnen
Vorgesetztenverhalten
Viele Entscheidungen top-down
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro
Interessante Aufgaben
Einblick in verschiedene Bereiche wird ermöglicht
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Freundliches Umfeld mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kommunikation, starkes Team, freundlicher Umgang, Achtsamkeit auf Corona, klare Aufgabenverteilung, Zusammenarbeit
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung wäre gut, ansonsten kann ich den Arbeitgeber wirklich wärmstens empfehlen. Bisher die beste Erfahrung, die ich im Berufsleben hatte.
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit im Team und schönes Büro.
Image
Besser als sein Image. Die Bücher werden kontrolliert und hochwertig aufgearbeitet vor der Veröffentlichung
Karriere/Weiterbildung
Häufige Kurse zur Weiterbildung während der Arbeitszeit
Gehalt/Benefits
Leider nicht so gut, wie auch sonst im Verlagswesens
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erste Anläufe wie umweltfreundlichere Verpackung und nachhaltige Fan Produkte
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung, auch über Teams hinaus
Vorgesetztenverhalten
Häufige Rückfragen nach Befinden, miteinbezogen in Abläufe, klare Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro mit genug Platz, Achtsamkeit auf Pandemievorgaben
Kommunikation
Flasche Hierarchien und gute Absprache
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team, abwechslungsreicher Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere, freundschaftliche Atmosphäre, das TEAM wird großgeschrieben
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team und tolle Geschäftsführung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Immer spannend und gut gelaunt :-)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Kollegen, nette Chefs!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GRIN Verlag GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Freundlich, entspannt, sozial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GRIN Publishing in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GRIN Publishing durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GRIN Publishing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.