GTS 

Systems 

and 

Consulting 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle haben stets ein offenes Ohr und sind bereit, sich Ideen jederzeit anzuhören. Vorgesetzte hören zu und gehen auf persönliche Anliegen ein. Ebenso ist man immer offen für Verbesserungen der Work Life Balance oder im Bereich Teambuilding.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Mittags wird gemeinsam im Pausenraum gegessen.

Work-Life-Balance

Hier kann man sich absolut wohl fühlen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr.

Kommunikation

Absprachen erfolgen über kurze Wege, entweder online oder Face to Face.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben. Man bekommt die Gelegenheit, sich in neue Arbeitsfelder einzuarbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für die Zeit meines Praktikums, aber auch noch über diese Zeit hinaus, wurde ich offen und freundlich ins Team aufgenommen. Das entgegengebrachte Vertrauen in meine fachlichen, sowie persönlichen Kompetenzen habe ich als große Wertschätzung empfunden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Atmosphäre; gemeinsame Mittagessen, die das kollegiale Miteinander fördern

Image

Kollegen sprechen auch im Privaten positiv über das Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Nach meinem Praktikum wurde ich durch das Unternehmen sehr gut bei meiner Abschlussarbeit betreut und erhielt ein Jobangebot.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Bei einigen Projekten wurde ich direkt von meinem Vorgesetzten betreut. Dort standen die Türen immer für mich offen. Durch diese enge Zusammenarbeit konnte ich sehr viel lernen. Außerdem war man stets an meiner fachlichen Meinung interessiert.

Kommunikation

Findet auf Augenhöhe statt, unabhängig von der Position im Unternehmen

Interessante Aufgaben

Abwechlungsreiche und innovative Aufgaben, bei denen mir schon früh Verantwortung übertragen wurde.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien, kurze Dienstwege, Flexibilität, Atmosphäre, Kompetenz

Arbeitsatmosphäre

flache Hierarchie, hilfsbereite Kollegen

Image

Mitarbeiter reden gut über die Firma - Kunden meist auch.

Work-Life-Balance

Urlaub kann spontan genommen werden, Arbeitszeiten sind gleitend, Überstunden selten erforderlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Wunsch gibt es fairen Kaffee; Hilfsorganisation wird unterstützt;

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt. Langdienende werden geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte bleiben in Stresssituationen ruhig, Entscheidungen sind nachvollziehbar - in den Entscheidungsprozess sind Mitarbeiter nicht immer eingebunden.

Arbeitsbedingungen

Nötige Anschaffungen werden unbürokratisch und schnell durchgeführt.

Kommunikation

notwendige Informationen für die Arbeit werden gegeben, regelmäßige Meetings über aktuelle Entwicklungen finden kaum statt

Gehalt/Benefits

Gehälter werden immer pünklich (sogar recht früh) ausgezahlt. Die Höhe ist angemessen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind gerecht verteilt; die Ausgestaltung des Aufgabengebietes ergibt sich meist automatisch aus bisherigen Erfahrungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die ermöglichte Flexibiltät. Die offene Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern, sowie dass jede Persönlichkeit akzeptiert und gefördert wird.

Arbeitsatmosphäre

Super Team in einem innovativen und wachsenden Unternehmen. Man kann jeden alles fragen.

Image

Das Unternehmen genießt seit Jahren einen hervorragenden Ruf in der gesamten Logistik Branche.

Work-Life-Balance

Wird groß geschrieben.

Karriere/Weiterbildung

Man wird individuell gefördert und immer neu gefordert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dieses Thema wird großgeschrieben im Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich in allen Situationen. Die eigenen Werte werden vorgelebt.

Arbeitsbedingungen

Der Umzug in die neuen Räumlichkeiten in Aachen ist ein Volltreffer.

Kommunikation

Alle internen Prozesse werden auf Augenhöhe kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Davon gibt es reichlich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am wichtigsten ist der faire und familiäre Umgang und das gute Betriebsklima. Außerdem gibt es wenig Routinarbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es sollten mehr regelmäßige Meetings stattfinden.

Verbesserungsvorschläge

Ich glaube, dass ein weiteres Wachstum nötig ist, um dauerhaft technologisch führend zu bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Hier bekommt man immer Hilfe vom Kollegen oder den Vorgesetzten.

Image

Hier gebe ich einen Stern weniger, weil wir als kleines Unternehmen keine so große Außenwirkung haben. Andererseits sind wir in unserem Bereich führend.

Work-Life-Balance

Keine übermäßigen Überstunden und nicht genehmigten Urlaube

Karriere/Weiterbildung

Natürlich gibt es in kleineren Unternehmen keine großen Karriereleitern. Von daher kann man vorwiegend fachlich Karriere machen. Jeder kann selber Vorschläge zur Weiterbildung machen und diese werden in der Regel genehmigt.

Gehalt/Benefits

Im jährlichen Gehaltsgespräch werden die Gehälter in der Regel angepasst und sind nach meiner Meinung sehr konkurrenzfähig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen unterstützt gemeinnützige Organisationen, wie z. B. Johanniter, Oxfam, Humedica mit Produkten und Spenden.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Bei uns gibt es alle Altersgruppen, vom Azubi oder dualen Studenten, bis zu Mitarbeitern über 60. Sie werden alle fair behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Probleme werden offen angesprochen. Manchmal wünsche ich mir mehr Kommunikation.

Arbeitsbedingungen

Freundlcihe und offene Büros. Bei Bedarf werden Arbeitsmittel unkompliziert angeschafft.

Kommunikation

Sehr viel informelle Kommunikation. Manchmal könnten es mehr regelmäßige Meetings sein.

Interessante Aufgaben

Wir arbeiten grundsätzlich an sehr anspruchsvollen Aufgaben im internationalen Umfeld.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklime ist perfekt, jeder kommt mit jedem zurecht und jedem wird geholfen.
Es ist schön sich gemeinsam beim Mittagessen zu treffen, um sich auch dort etwas mehr über das Private zu unterhalten.
Der Umgangston ist, auch wenn es schon mal stressig wird, immer angenehm.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und Chefs ermöglichen ein angenehmes Arbeiten und sind immer hilfsbereit

Work-Life-Balance

Es wird immer darauf geachtet, dass man nicht zu viel auf einmal zu tun hat und es wird versucht die Überstunden so gering wie möglich zu halten.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind durch die flache Hierarchie eher gering, trotzdem kann und sollte man sich immer weiterbilden, um in seinem Bereich noch besser zu werden. Dies zeigt sich am Jahresende am Gehalt.

Gehalt/Benefits

Jährliche Mitarbeitergespräche machen es möglich seinen Leistungen entsprechend das Gehalt anzupassen und ggf. Zusatzleistungen wie z.B. einen Internen Englischkurs zu erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein gemischtes Team von jung bis alt, hier werden keine Unterschiede bzgl. Geschlecht oder Alter gemacht

Vorgesetztenverhalten

Egal was ist, man kann immer mit den Chefs reden und sie um hilfe bitten oder auch Anregungen geben, was man besser machen konnte

Arbeitsbedingungen

Man sitzt nicht mit z vielen in einem Raum, was das Arbeiten ruhig gestaltet und man kann sich sehr gut konzentrieren.
Wenn man etwas neues benötigt (Headset, Stuhl, Schrank...) wird dafür gesorgt, dass man es schnellstmöglich bekommt.

Kommunikation

Wenn gesprochen werden muss, dann geht es, ansonstens sind alle in ihrem Element und unterhalten sich eher weniger