Keine gute Ausbildungs Vorbereitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zum allergrößten Teil die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So viel, ich wage es gar nicht so viel hier aufzuschreiben.
Verbesserungsvorschläge
-Neue Ausbilder
-ein kleines Dankeschön wäre schön (in Worten)
-Facharbeitern ein besseres Gehalt geben
-für die Arbeiter und nicht gegen die Arbeiter arbeiten, denn sie sind essenziell für den Betrieb
-wenn man weiß, dass man für einige Auszubildende keine Zeit oder kein Platz hat, weniger stellen vergeben
-jeden gleich viel machen lassen, egal ob es jetzt um Aufträge oder Putz Aufräumarbeiten geht es kann nicht sein, das nur weil einer besonders gut putzt er auch ständig das machen muss. Irgendwo verstehs zwar, aber das ist nicht gerecht und nicht fair für die Person, die es machen muss.
Die Ausbilder
Theoretisch waren die Ausbilder sehr kompetent, allerdings in der Praxis, lies einer zu wünschen übrig. Menschlich habe ich sie, als anstrengend und sozial inkompetent erlebt. (Die ganzen Ausbilder haben über die Ausbildung hinweg gekündigt.) Ich hab mich immer über meine eigenen Fehler extrem geärgert und meine Ausbilder haben es so wahrgenommen, als würde ich ihre Tipps überhaupt nicht annehmen. Dabei habe ich immer versucht Ihnen recht zu machen. Ich hätte schon in der im ersten Lehrjahr abbrechen sollen.
Spaßfaktor
An Anfang hat mir alles sehr viel Spaß gemacht. Allerdings gibt es Leute, die bevorzugt werden und es gibt Leute, die abgeschoben werden. Ich gehöre zu den abgeschoben Leuten, denen man lieber zur Warenannahme schickte, da man keinen Platz und oder Zeit hatte. Sicherlich gab es auch sehr schöne Tätigkeiten, wie zum Beispiel Werkzeuge auseinander und zusammenbauen, leider überwiegt der negative Teil extrem. Ich durfte so ziemlich überall putzen und sehr vielen Facharbeiter hinterher putzen und ständig irgendwas aussortieren. Von einer dreieinhalb jährigen Ausbildung habe ich in etwa ein Jahr Putzen dürfen, wenn man alles zusammen zählt außer Freitags,da wo alle putzen.
(es ist frustrierend, wenn Gutmütigkeit und ordentliches Arbeiten so dermaßen ausgenutzt wird Ich habe mich auch hin und wieder beim Abteilungsleiter darüber beschwert oder gefragt wie es den sein kann dass ich schon wieder Puten muss Aber es kam ständig nur die Aussage. Alle anderen haben ja zu tun und ich könnte es ja machen nach dem Motto)
Aufgaben/Tätigkeiten
Waren größtenteils in Ordnung, bis auf die Tatsache, dass ich ständig hinter anderen putzen ,Sachen sortieren, Materiallage aufräumen musste und solche Dinge eben. Das hat mich ab dem gewissen Punkt echt psychisch fertig gemach(ich war schon genervt davon, meine eigenen Sachen aufzuräumen ab einem gewissen Punkt) Einfach der Fakt, dass du, weil eine Person nicht mal seinen Platz ordentlich hinterlassen kann, du dann 1 Stunde damit beschäftigt bist die Maschine sauber zu machen, an der du arbeiten solltest und so etwas teilweise täglich, Zudem kommt dan immer wieder der ein oder andere Meister oder Abteilungsleiter an und fordert einen auf irgendwas zu putzen oder um zu räumen.
Variation
Es war wirklich sehr abwechslungsreich, und ich konnte einen sehr guten Einblick in die Produktion bekommen.
Respekt
Meine persönliche Meinung ist, dass es ganz okay war. An sich hatte ich überhaupt keine Probleme mit meinen Kollegen und Kolleginnen während meiner Ausbildung. Allerdings hat mir die Wertschätzung bei einigen Tätigkeiten sehr gefehlt.
Karrierechancen
Eher niedrig
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war ständig sehr angespannt, allerdings nicht, weil man sich mit Kollegen nicht richtig verstanden hat, sondern weil sehr viele aus unterschiedlichsten Gründen genervt von der Firma oder Gewissen Tätigkeiten waren.
Ausbildungsvergütung
War in Ordnung, es gibt Betriebe die Zahlen natürlich mehr,aber es gibt auch Betriebe die Zahlen weniger.
Arbeitszeiten
Waren gut.