2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Keinen richtigen Pausenraum.
Umgang mit Mitarbeitern
Selbstständiges Arbeiten mit Beigeschmack, zu viel Kontrolle bei Arbeitsabläufen man hat ständig einen im Rücken stehen, Lob oder Entschuldigungen werden nicht ausgesprochen, bei Fehlern werden Personen vor dem Team lautstark runter gemacht auch bei Azubis gibt es keine Ausnahme.
Urlaubswünsche werden passend zugelassen stellt keine Probleme dar, private Termine in den Arbeitszeiten sind nach Rücksprache und rechtzeitigen melden auch immer möglich, Home Office nicht gewünscht arbeiten in der Firma ist gewollt.
HomeOffice nur für Geschäftsleitung oder Teamleiter.
Viel Freizeit hat man nicht mehr am Tag da die Arbeitszeiten von 8:00 bis 16:30 Uhr laufen.
War mal gut ist aber sehr eingeschlafen das man Weiterbildungen bekommt.
Unter den Kollegen wird man fair behandelt.
Normalerweise OK solange man keine Fehler macht, es ist sehr ausbaufähig der Umgang mit einen Mitarbeiter ist das letzte, Kompromisse in Mitarbeitergesprächen werden nicht gemacht, sehr starke Sturheit, wenn man was fordert wird dies nicht umgesetzt oder abgelehnt, möchte der Vorgesetzte was soll man am besten nur JA und Amen sagen.
Jeder in der Technik hat ein Laptop leider ist die Hardware sehr alt, neue Anschaffungen bekommen nur Mitarbeiter mit besseren Stellenwert oder wenn es wirklich defekt ist.
Höhenverstellbare Schreibtische wurden angeschafft, leider dazu alte Bürostühle über die jeder 2te schimpft, die Beleuchtung sollte heller es gibt keine direkte Beleuchtung der Schreibtische, nach LUX Zahl für ein Büro zu wenig.
Team Meetings werden wöchentlich durchgeführt es herrscht darin aber eher ein Schweigen, keine genaue Planung des Meetings, Kritik wird darin leider nicht gerne gesehen, Verbesserungen werden nicht umgesetzt oder kontrolliert.
Bei den täglichen Aufträgen gibt es immer wieder wichtige Informationen die nicht im Ticket stehen und dann in Emailverläufen oder per persönlicher Anfrage an den Auftragsersteller erst geklärt werden müssen.
Bei Kunden vor Ort stellt sich öfters mal raus das der Kunde mit den hausinternen Verkaufpartner was anderes vereinbart hat als im Auftrag steht.
Alles in allem Ausbaufähig.
Gehalt ist ok es könnte definitiv mehr Sozialleistung geben. Ausbaufähig.
Am Anfang ist es interessant weil man seine neuen Tätigkeiten noch nicht kennt, die Tätigkeiten machen auch Spass nur es gibt selten was neues ein Problem da man in seiner Tätigkeit etwas gefangen ist, für ein ITK Unternehmen zu wenig neue Produkte für den Endkunden.