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Gustav 
Knippschild 
GmbH 
Stahl-Maschinenbau
Unternehmenskultur

Rinteln

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Gustav Knippschild Stahl-Maschinenbau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gustav Knippschild Stahl-Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gustav Knippschild Stahl-Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    67%

  • Immer Optionen offenhalten

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Schwächen

Mitarbeiter eng kontrollieren oder Kritische Fehler tolerieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit einem tollen Miteinander.

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3,0
KommunikationFührungskraft

Die Kommunikation ist insgesamt zufriedenstellend und funktioniert im Arbeitsalltag gut.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend – man unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Flexible Arbeitsbedingungen ermöglichen eine optimale Work-Life-Balance.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Die Vorgesetzten sind fair, respektvoll und stets ansprechbar.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben bieten viel Raum zur persönlichen Weiterentwicklung und Selbstverwirklichung.

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