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H. 
Brunner 
Holding 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei H. Brunner Holding die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
H. Brunner Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
H. Brunner Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Nach Leistung beurteilen

    FührungTraditionell

    75%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    75%

  • Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    75%

Schwächen

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Aktionismus betreiben

    Strategische RichtungModern

    50%

  • In Silos arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßig Besprechungen im Team, reden untereinander schon viel

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens gut. Es gibt immer welche die mehr machen und welche nicht. Halten in stressigen Zeiten aber zusammen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dreimal in der Woche Homeoffice

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann mich nicht beschweren. Oft gestresst und in Besprechungen aber trotzdem immer ein offenes Ohr. Sie kümmert sich und setzt sich ein. Ich bin zufrieden und fühle mich wohl.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nach 2 Jahren lerne ich immer noch dazu.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Teamverhalten ist in besonderem Maße vorhanden. „Jeder hilft jedem“ wird hier gelebt.
Ein besseres bzw. angenehmeres Arbeitsklima wird man kaum finden.

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