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Hamberger 
Rechtsanwälte 
PartmbB
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Sehr zugrieden

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Kollegenzusammenhalt

Eher dem geschuldet, da jeder sein eigenes Dezernat hat.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Endlich mein Traumjob und somit auch meinen Traumarbeitgeber gefunden.

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass er mir als quer Einsteiger ermöglicht hat, in der Branche Fuß zu fassen, in die ich schon lange wollte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ja es ist wahr, es gibt nichts schlechtes.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge habe ich keine, für mich könnten nur mehr Pflanzen im Büro sein

Arbeitsatmosphäre

Tolles Arbeitsklima und super Kollegen. Die Rechtsanwälte sind sehr nett und Menschlich.

Work-Life-Balance

Auf die Arbeitszeiten wird Rücksicht genommen und Urlaub gerecht geplant. Mir hat man sogar ermöglicht, dass ich mein Hund mit zur Arbeit nehmen kann.

Kollegenzusammenhalt

Einfach nur toll ich bin begeistert.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt hier keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten hab immer ein offenes Ohr und helfen wo sie können.

Arbeitsbedingungen

Ich glaube hier kann man nichts Negatives finden.

Kommunikation

Könnte nicht besser sein. Man spricht direkt alles an und so herrscht ein unglaubliches Verhältnis zu Kollegen und zum Arbeitgeber.

Gleichberechtigung

Ich habe hier für zwar kein Beispiel aber ich gehe davon aus, dass auch die Gleichberechtigung hier groß geschrieben wird, zumal ich als Mann hier sogar in der Minderheit bin. Ich fühle mich wohl.

Interessante Aufgaben

Aufgrund dessen dass es für mich eine komplett neue Branche ist, Sind alle meine Aufgaben für mich sehr interessant und ich bin super zufrieden damit.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Bewertung

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hamberger Rechtsanwälte PartmbB durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Hamberger Rechtsanwälte PartmbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hamberger Rechtsanwälte PartmbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.