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Hans 
und 
Franz 
Film 
und 
Fernsehproduktion 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hans und Franz Film und Fernsehproduktion die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hans und Franz Film und Fernsehproduktion
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hans und Franz Film und Fernsehproduktion
Branchendurchschnitt: Medien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    80%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team hilft sich untereinander gern, aber von Führungsebene gibt es keine Empathie bzw Verständnis für Probleme.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Eine Argumentation wird schnell als Angriff gewertet und es wird erwartet, dass man respektloses Verhalten hinnimmt, da man niedriger in der Hierarchie steht

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist ein Traum egal ob in der Redaktion oder auf Dreh. Alle ziehen an einem Strang und geben ihr bestes

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überstunden können ausgeglichen werden und sind meistens auch gerechtfertigt

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Auftraggeber, direkter Kundenkontakt, sehr abwechslungsreich, auch im Ausland

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

schwierig wenn man damit rechen muss, angeschrien zu werden wenn man Wiederworte gibt

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