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Hanse-Medizintechnik 
Dipl.-Ing. 
P. 
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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein kleines Unternehmen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Wird teilweise mit zweierlei Maß gemessen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht, jeder gegen jeden

Image

Veraltet

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Anpassung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Diktatur

Kommunikation

Diktatur


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seit ausscheiden der Vertriebsleitung in 2017, wieder ein Team in Verkauf

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hört zu !

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Machmal fehlt die Konsequenz.

Verbesserungsvorschläge

Alles gut, es geht in die richtige Richtung.

Arbeitsatmosphäre

Jederzeit Gespräche mit Vorgesetzten Möglich.
Es wird auf ein miteinander geachtet, sowie in der Werkstatt oder in Verkauf

Image

Unserer Chef und Gründer der Firma, hat den ersten Mobistuhl ,
Thekla für das Aufrichten von Patienten in den Stand entwickelt.
Der Name Thekla ist in Klinikalltag sehr bekannt

Work-Life-Balance

Alles ist möglich , nach rücksprache mit der Geschäftsführung.

Karriere/Weiterbildung

In meinen Tätigskeitbereich gibt es wenig Aufstiegmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf unnötige Verschwendung von Energie geachtet.
Sowie wird mit moderen zusätzlichen Stromerzeugern und
Heizthermen die Firma betrieben

Kollegenzusammenhalt

In der Werkstatt sehr gut.
Im Außendienst könnte es besser sein.

Vorgesetztenverhalten

Machmal fehlt die Konsequenz der Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Die Geschäftsführung ist sehr an den Wohlergehen der Belegschaft interessiert. Der Werstattleiter sowie andere Kollegen haben ständig die Möglichkeit verbesserungsvorschläge anzubringen. Die in der Regel nachgegangen werden.
Auch die Außendienstler wurden gehört, dass heißt, die Fahrzeuge wurden mit Hebebühen und Sitzheitzung sowie mit Automatikgetriebe ausgestattet.

Kommunikation

Ständig werden Mitarbeiter zur arbeitsprozessen befragt und mit
in die Weiterentwicklung einbezogen.
Sowie sind private Belange der Geschäftsführung der Mitarbeiter genauso wichtig.

Interessante Aufgaben

Sehr, alles was den Pflegepersonal in Klinikalltag helfen kann.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klein, fein und speziell

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind recht gut aber das Produktportfolio sehr begrenzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einarbeitung ist sehr umständlich und schwerfällig. Sehr veraltete Strukturen. Achtung: Beim Ausscheiden muss die Rückfahrt zum Wohnort oder home office selbst bezahlt werden!

Verbesserungsvorschläge

Den Führungsstil einmal überdenken und überarbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Danke, aber nie wieder

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass er gute und solide Produkte hat, die gerade noch zeitgemäß sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Struktur, überholte Philosophie, wenig soziale Kompetenz.

Verbesserungsvorschläge

Führungspersonal überdenken, Lehren aus der hohen Mitarbeiterfluktuation zu ziehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kleine familiäre Firma mit großartigen Produkten

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Muss man nicht haben

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sollte verboten werden

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hanse-Medizintechnik Dipl. Ing. P. Hettmer durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Hanse-Medizintechnik Dipl. Ing. P. Hettmer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hanse-Medizintechnik Dipl. Ing. P. Hettmer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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