Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Harter die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier zählt der Mensch. Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, kollegial und von Vertrauen geprägt. Neue Mitarbeitende werden herzlich aufgenommen und schnell ins Team integriert. Der Zusammenhalt ist außergewöhnlich gut, die Kommunikation transparent und wertschätzend. Man merkt, dass langfristige Zusammenarbeit und gegenseitiger Respekt wichtig sind.
Ein Unternehmen, das nicht nur von Teamgeist spricht, sondern ihn auch lebt. Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig, der Umgang ist ehrlich und fair. Leistung wird gesehen und anerkannt, gleichzeitig wird auf persönliche Bedürfnisse Rücksicht genommen. Insgesamt ein sehr positives Arbeitsumfeld mit hoher Motivation und Identifikation.
In diesem Unternehmen wird Zusammenhalt wirklich gelebt. Das Miteinander ist offen, respektvoll und von gegenseitiger Unterstützung geprägt – über Abteilungen hinweg. Man hilft sich, zieht gemeinsam an einem Strang und feiert Erfolge als Team. Die Führungskräfte begegnen den Mitarbeitenden auf Augenhöhe, schätzen Engagement und haben immer ein offenes Ohr. Ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt und gerne arbeitet.