Let's make work better.

HASCO Hasenclever GmbH + Co KG Logo

HASCO 
Hasenclever 
GmbH 
+ 
Co 
KG
Bewertung

Leistung Lohnt sich nicht!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei HASCO Hasenclever GmbH + Co KG in Lüdenscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die interessanten Aufgaben die ich hatte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Wertschätzung für Leistung, Erfolg, Loyalität und Opferbereitschaft.

Verbesserungsvorschläge

Führungspersönlichkeiten hinterfragen.

Arbeitsatmosphäre

Diffamierung durch Vorgesetzten in Gegenwart von Arbeitskollegen hat es mehrfach gegeben. Teile der Arbeitskollegen haben sich untereinander sehr fair und wertschätzend verhalten, was geholfen hat, schlechte Erfahrungen sehr schnell zu vergessen und nach vorne zu schauen.

Kommunikation

Abteilungsabhängig schwankt sehr stark.

Kollegenzusammenhalt

Wenn Abteilungs- oder bereichsübergreifend gearbeitet wird, werden die starken Differenzen bzw. Unterschiede erkennbar. Daher Abteilung- bzw. bereichsabhängig schwankt daher sehr stark. Es gibt sehr nette Kollegen, die man auch vermisst, aber auch Kollegen, die es leider überall gibt.

Work-Life-Balance

Ein Gleitzeitkonto zur freien Verfügung wird geboten. Homeoffice gab es z. B. für mich nicht. Bei Problemen und Unregelmäßigkeiten wird man nach Feierabend angerufen, doch bitte dieses Problem zu lösen, auch wenn es mehrmals in der Woche nachts bedeutet. Man kann zwar dem zustimmen, wenn man möchte, jedoch gibt es in der Häufigkeit grenzen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird keinerlei Rücksicht auf die private Situation genommen. Ebenfalls wird eine diesbezügliche "gemeinsame Lösungsfindung" vollkommen von den Entscheidungsträgern ignoriert. (Es wird das getan was wir sagen "Punkt".)

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Aufgaben diese haben wirklich sehr großen Spaß gemacht. Da dieses sehr subjektiv ist, kann ich nur für mich sprechen.
Die Aufgaben waren es, die alles Negative rundherum erträglich gemacht hat.

Gleichberechtigung

Es gibt Frauen in Führungspositionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele Mitarbeiter mit langjähriger Betriebszugehörigkeit.

Arbeitsbedingungen

Abteilungsabhängig schwankt sehr stark.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt-/Sozialbewusstsein funktioniert nur wenn keine zusätzlichen Kosten entstehen bzw. Gesetze gebrochen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld ist pünktlich auf dem Konto.

Image

Großer Name im Formenbau.

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht gefördert und auch nicht gefordert. Man muss proaktiv sein und es unabhängig vom Unternehmen ausführen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Caroline Genau, Human Resources
Caroline GenauHuman Resources

Guten Tag,
wir danken Ihnen für Ihr offenes Feedback hier bei kununu. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, aus den Bewertungen immer Ansatzpunkte für Weiterentwicklung finden.
Wir bedauern, dass Ihnen nicht die Wertschätzung entgegengebracht wurde, die Sie verdient hätten. Dies widerspricht den Werten, die wir bei HASCO leben.
Gerne bieten wir Ihnen ein persönliches Gespräch an, um Ihre Kritikpunkte noch besser verstehen zu können.
Wir wünschen Ihnen für die Zukunft beruflich und privat alles Gute.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Anmelden