3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Haus am Park Senioren- und Pflegeheim Verwaltungsgesellschaft mbH Bewertungen
Haus
am
Park
Senioren-
und
Pflegeheim
Verwaltungsgesellschaft
mbH
Remscheid
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unprofessionelle Führung & belastende Teamkultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Remscheid gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich gebe hier meine persönlichen Erfahrungen wieder.
Während meiner Beschäftigung habe ich das Arbeitsumfeld als stark belastend und wenig professionell empfunden. Die Zusammenarbeit war meiner Wahrnehmung nach stark von persönlichen Sympathien abhängig. Mitarbeitende, die engere Beziehungen zur Leitung hatten, wurden aus meiner Sicht bevorzugt behandelt, während andere – darunter auch ich – eher ausgegrenzt wurden.
Aus meiner Erfahrung wurden Regeln wie Pausen- oder Handynutzung nicht einheitlich umgesetzt, sondern abhängig davon, zu welcher „Gruppe“ man gehörte. Das führte zu einem dauerhaft unfairen und ungerechten Arbeitsklima.
Die Kommunikation empfand ich als wenig respektvoll und häufig unsachlich. Kritik oder Rückmeldungen wurden meiner Wahrnehmung nach emotional, provokativ oder abwertend geäußert. Konstruktive Gespräche waren aus meiner Sicht kaum möglich, was für mich zu erheblichem psychischem Stress geführt hat.
Zusätzlich kam es im Arbeitsalltag zu Unklarheiten bezüglich Zuständigkeiten. Anweisungen erhielt ich teils von Personen, die formal nicht in meinem Verantwortungsbereich lagen. Dadurch wirkte die Organisation für mich chaotisch und unstrukturiert.
Ebenfalls irritierend fand ich die aus meiner Sicht ungleiche Bereitstellung von Ressourcen. Beispielsweise schien der Zugang zu WLAN oder anderen betrieblichen Vorteilen nur bestimmten Personen gewährt zu werden.
Auch bei der Arbeitszeitgestaltung erlebte ich Widersprüche. Obwohl nach außen hin mit einer 5-Tage-Woche und flexiblen Schichtmöglichkeiten geworben wurde, bestand meiner Erfahrung nach kaum tatsächlicher Gestaltungsspielraum. Entscheidungen wurden hier häufig einseitig getroffen. Selbst das interne Tauschen von Schichten war nicht ohne Weiteres möglich und hing aus meiner Sicht stark von der spontanen Zustimmung der Leitung ab – unabhängig von nachvollziehbaren Gründen.
Für mich persönlich war die Kombination aus mangelnder Professionalität, unklaren Strukturen und einer als unfair empfundenen Behandlung nicht tragbar.
Fazit: Aus meiner Sicht besteht dringender Verbesserungsbedarf im Führungsverhalten, in der Teamkultur und in der Einhaltung klarer, einheitlicher Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
Neue pdl und entweder die Küchenhilfe als Pflegerin arbeiten lassen oder bitte nochmal drüber informieren was genau ihr Aufgabengebiet ist.
Arbeitsatmosphäre
Ohne pdl und gewisse Küchenhilfen im Haus, angenehmer
Vorgesetztenverhalten
Am liebsten garkein Stern
Gleichberechtigung
Absolute Frechheit!
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Im allgemeinen OK
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Remscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Remscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Haus am Park Senioren- und Pflegeheim Verwaltungsgesellschaft durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden Haus am Park Senioren- und Pflegeheim Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Haus am Park Senioren- und Pflegeheim Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.