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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Betrieb zum Ausbilden des "Handwerks" nicht geeignet.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

20% Mitarbeiterrabatt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Essen, keine Getränke nicht mal Reste (lieber werden sie weggeschmissen)
Keine Arbeitskleidung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Interesse an den Lehrlingen (Prüfungstermine)
Probleme der Lehrlinge ernst nehmen

Arbeitszeiten

Gute Arbeitszeiten, wenn man nicht spülen muss (6:30-15:00)
Spülen (9:30-18:00) auch Samstags ganzen Tag

Ausbildungsvergütung

Gerade so die Mindestvergütung

Die Ausbilder

Meister hat fachliches Wissen. Backstubenleitung mit Ausbilderschein kann nicht mit Mitarbeitern umgehen geschweige denn eine Abteilung leiten.

Spaßfaktor

Innerhalb der Azubis gutes Verhältnis

Aufgaben/Tätigkeiten

Viele Aufgaben im Bereich Hygiene.
Putzen, aufräumen, Spülen (halbes Jahr in 3 Lehrjahren)

Respekt

Innerhalb der Azubis, ja


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Variation

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