Besserung in Sicht
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen halten alle zusammen, egal wie unterbesetzt man in der letzten Zeit war oder ob es darum geht Dienste zu tauschen.
Der neue Vorgesetzte schätzt die Mitarbeiter sehr.
Image
Es wird Zeit dass das schöne Haus wieder ein besseres Image bekommt, durch die neue Leitung
Work-Life-Balance
Die Mitarbeiter mussten in letzter Zeit oft einspringen wegen der Unterbesetzung. Das einspringen wird gerecht bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Neuer Vorgesetzter möchte es umsetzen
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Durch den neuen Einrichtungsleiter haben viele Kollegen Hoffnung dass das Klima im Haus besser wird.
Er hat für jeden ein offenes Ohr und behandelt alle gleich. Er ist sehr respektvoll und höflich. Belangen werden von den Mitarbeitern ernst genommen und es wird nach Lösungen gesucht.
Arbeitsbedingungen
Besserung in Sicht
Kommunikation
Die Kommunikation bessert sich
Gehalt/Benefits
Das übliche
Interessante Aufgaben
Umstellung und Vereinfachung der Dokumentation werden eingeführt.