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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

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Hausmeister

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Chefs und Vorgesetzten sowie Kollegen und die Arbeit sind sehr gut. Der Lohn ist immer sehr Pünktlich auf dem Konto. Es gibt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Wenn man mal Termine hat kann man auch früher gehen, oder später kommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt Mitarbeiter die nehmen zb. Werkzeug Privat mit nach Hause zum Arbeiten, und machen Früher Feierabend. Leider hat man sie schon öfters Beobachtet wenn sie das Werkzeug ins Privatauto wärend der Arbeitszeit eingeladen haben. Wenn man dann das Werkzeug braucht ist es nicht da, und man kann leider seine Arbeit nicht weitermachen, und wird ausgebremst. Solche Kollegen nutzen einen sehr gerne aus, und brauchen öfters die hilfe von Anderen Kollegen, damit sie nicht zu viel machen müssen. Aber sie können früher Feierabend machen zum Schwarzarbeiten. Und sie können gut mit Vorgesetzten umgehen, damit sie selbst nicht so viel in der Firma Arbeiten müssen. Und solche Arbeiter sind wärend der Arbeitszeit noch Spatzierengefahren mit dem Firmenauto, aber ich finde es sehr gut das der Chef in alle Firmenautos ein GPS Einbauen lassen hat, so kann man nicht mehr Privatfahrten machen.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre sehr gut wenn die Chefs das auch mal mitbekommen würden, und selbst Beobachten was man so alles macht wo die Firma nicht weis. Einige Mitarbeiter haben mehrere Wohnanlagen und müssen schauen wie sie mit der Arbeit rumkommen, und andere Mitarbeiter nutzen das nur so aus, und bekommen noch Hilfe wenn sie sagen sie brauchen noch jemanden. Und wenn man die Meinung sagt wird man dan für Blöd hingestellt. Auch würde es gut sein wenn jeder Hausmeister eigenes Werkzeug im Auto hätte, dan könnte man noch besser Arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

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Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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