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Haus- 
und 
Wohnungsverwaltung 
Joachim 
Olschewski 
GmbH
Bewertungen

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Aus Kollegen & Kolleginnen werden Freunde!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles, wie man in den einzelnen Bewertungen lesen kann.

Das Verhältnis ist sehr vertraut. Wir dutzen uns und arbeiten auf Augehöhe. Wir essen regelmäßig gemeinsam zu Mittag (gekocht oder bestellt). Wir werden auch regelmäßig mit Kuchen und Süßigkeiten versorgt. Wir haben uns gegen den Obstkorb und für leckerere Sachen entschieden :D Zu Weihnachten gibt es dann auch mal eine Mandarine. Alle paar Monate gibt es dann noch ein Lagerfeuer im Garten vom Vorgesetzten mit Grillwurst und dem ein oder anderen Drink.

Für eine Zigarette zwischendurch oder eine kleine Gassirunde mit unserem Bürohund müssen wir uns keine Pause eintragen!:D

Meiner Meinung nach wird wirklich viel dafür getan, dass wir alle Zufrieden sind. 100 % kann man wohl kaum für alle Mitarbeiter/innen erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleinere Differenzen sind nicht zu vermeiden, wenn man als Mitarbeiter seine Meinung äußern darf. "Schlechtes" kann ich jedoch nicht benennen.

Verbesserungsvorschläge

Viel auszusetzen habe ich nicht.

Vielleicht könnte man nochmal schauen, ob es noch die eine oder andere Weiterbildung gibt.

Das Homeoffice ist wie ich weiß schon in Planung, diese dürfte gerne bald ausgereift werden.

Ich persönlich würde mich freuen, wenn es jährlich einen festen und wiederkehrenden Termin für ein "großes" Mitarbeitergespräch mit entsprechender Gehaltsverhandlung geben würde.

Arbeitsatmosphäre

Definitiv Arbeiten auf Augenhöhe!
Das Verhältnis unter uns Mitarbeiter/innen und den Vorgesetzten harmoniert. Kein zur Arbeit fahren mit Bauchschmerzen.

Schlechte Laune lässt sich im Büro nicht immer vermeiden, jedoch wird immer versucht, sich gegenseitig zu unterstützen und aufzumuntern.

Image

Das Image schätze ich als ziemlich gut ein. Von Außerhalb folgt fast auschließlich gutes Feedback.

Work-Life-Balance

Die flexiblen Arbeitszeiten machen mir die Planung zwischen dem Arbeits- und dem Privatleben unkompliziert möglich. Jeder kann unabhängig arbeiten und sich spontan auch mal einen Tag freinehmen. Unseren Urlaub können wir vorallem in der zweiten Jahreshälfte frei planen - Rücksicht auf verschiedene Arbeitsschritte muss zwar genommen werden, aber dennoch für mich überhaupt gar kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Ich würde behaupten, dass unsere Vorgesetzen stets bemüht sind. Hier ist jedoch noch ein wenig Luft nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter kommen pünktlich. Wir profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge unde einen steuerfreien Sachbezug bekommen wir auch.

Beim eigenen Gehalt sieht sicherlich jeder für sich selbst Luft nach oben. Ich denke jedoch, mein Gehalt dürfte angemessen sein. Meine bisherigen Gehaltsverhandlungen haben regelmäßig stattgefunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich bin selbst nicht wirklich Profi in diesem Thema, daher habe ich nichts auszusetzen. 1 Stern Abzug, da es sicherlich Verbesserungspotenzial gibt.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann mich definitiv nicht beschweren - wie der Titel sagt "aus Kollegen & Kolleginnen werden Freunde"! Dass es bei der vielen Zeit, die man miteinander verbringt, auch mal zu Diskrepanzen kommt, dürfte normal sein und wirkt sich meiner Meinung nach überhaupt nicht negativ aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Diesen Punkt kann ich persönlich nicht beurteilen, bisher habe ich jedoch auch nichts gegensätzliches mitbekommen.

Vorgesetztenverhalten

Wie bereits erwähnt, kein Arbeiten mit Bauchschmerzen. Wo viel gearbeitet wird, passieren auch Fehler - diese Meinung teilen unsere Vorgesetzen. Klingt dick aufgetragen, ist aber tatsächlich so. Durch manche Fristen lässt sich nicht vermeiden, dass es auch Zeitdruck gibt, jedoch wird auch hier unterstützt und geholfen.

Arbeitsbedingungen

An manchen Ecken könnte noch ein wenig gefeilt werden.
Grundsätzlich bin ich jedoch zufrieden.

Kommunikation

Es handelt sich um ein eher kleineres Bürogebäude, sodass wir immer in greifbarer Nähe sind. Ein regelmäßiger Austausch ist daher gegeben.

Gleichberechtigung

Es werden hier nach meinem Empfinden keine Unterschiede gemacht.

Interessante Aufgaben

Ich habe auch hier keinen Grund, mich zu beschweren!

Ich habe, wie meine Kollegen & Kolleginnen auch, meine eigenen Aufgaben, in den von mir bearbeiteten Objekten. So sind die Aufgaben sehr vielfältig und im guten Verhältnis auch fordernd.

Die Verteilung in Bezug auf die Belastung sind fair und werden stetig besprochen und ggf. angepasst. Mir gefällt zudem sehr, dass in der Objektverteilung auf unsere Stärken und Schwächen eingegangen wird.

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander MoserGeschäftsführer

Sehr geehrte Frau/Herr,

Vielen Dank für dieses Feedback. Es freut uns, dass die Arbeit hier miteinander als freundschaftlich betrachtet wird. Das ist und wird auch immer unser Ziel sein.
Bzgl. der Punkte zur Verbesserung kann ich bereits mitteilen:
- eine zweiwöchige externe Weiterbildung ist noch für dieses Jahr für alle MitarbeiterInnen vorgesehen.
- HomeOffice befindet sich derzeit mit einer Mitarbeiterin in der Pilot-Phase. Eine Ausrollung für alle Mitarbeiter wird voraussichtlich diesen Frühling stattfinden. Es geht nur noch um kleinere technische Punkte.
- Ein wiederkehrendes jährliches Mitarbeitergespräch findet praktisch bereits statt. Letztes Jahr fanden die Gespräche mit allen im Juli/August statt und werden es auch dieses Jahr wieder.

Kommen Sie gerne auf uns zu bzgl. der Arbeitsbedingungen. Gerade hier versuchen wir fortlaufend zu optimieren (Getränke/Kaffee nach Wunsch, elektrisch höhenverstellbare Tische, maximale Gleitzeit, Sachbezüge nach Wunsch). Für Ideen sind wir immer offen. Eine größere Verbesserung der Büroausstattung ist noch als Überraschung für Ende März geplant.

Sofern doch noch Interesse an einem Obst- oder Gemüsekorb bestehen sollte, melden Sie sich gerne. Die Kekse/Kuchen/Torte/Süßigkeiten würde er nicht verdrängen ;-)

Mit freundlichen Grüßen,

Haus- und Wohnungsverwaltung Joachim Olschewski GmbH

Vorsicht - zu Nett um Wahr zu sein

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts!!!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles!!!!

Verbesserungsvorschläge

wo fang ich an - wo hör ich auf

Arbeitsatmosphäre

es wird über kolleginnen gelästert und kunden

Image

schlecht

Work-Life-Balance

geht so auf grund von gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

null und null

Gehalt/Sozialleistungen

extrem niedrig im vergleich zu anderen firmen in der branche

Umwelt-/Sozialbewusstsein

schlecht

Kollegenzusammenhalt

nur wenn es ums lästern und mobben geht

Umgang mit älteren Kollegen

schlecht

Vorgesetztenverhalten

mehr schlecht als recht

Arbeitsbedingungen

geht so - zumindest gibt es eine küche und eine toilette

Kommunikation

mehr schlecht als recht

Gleichberechtigung

null

Interessante Aufgaben

mehr oder minder

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander MoserGeschäftsführer

Sehr geehrter Herr T.,

schade, dass Sie direkt am Tag der Kündigung durch uns diese "Bewertung" hinterlassen haben.

Unsere Gründe für die Entlassung zum Ende der Probezeit hin haben wir offen kommuniziert. U.a. waren dies vor allem:
- zweimalige (!) Entschuldigung unsererseits bei langjährigen Partner-Handwerkern aufgrund Ihres Verhaltens gegenüber deren Sekretärinnen
- Besprechung mit Ihnen, dass unsere (weiblichen) Team-Mitglieder respektvoll zu behandeln sind. Insbesondere die von den Mitarbeiterinnen und der Teamleiterin übertragenen Aufgaben wurden wiederholt ignoriert oder nicht ernst genommen.
- Besprechung mit Ihnen, dass Arbeitszeit korrekt zu erfassen ist und es dennoch nach dem Gespräch zu weiterem bezeugten Arbeitszeitbetrug kam.
- Mehrere schwerwiegende Fehler bei der Bearbeitung Ihrer Aufgaben, auch nach 6 Monaten Arbeit bei uns

Die Probezeit ist eine Probezeit für beide Seiten. Aufgrund der Vorfälle haben wir entschieden, dass Sie leider nicht in unser Team passen. Unser Team arbeitet sehr herzlich und mit viel Freude zusammen. Jeden interessierten Bewerber laden wir ein, sich vorab davon ein Bild zu machen.
Auf die einzelnen Bewertungspunkte werden wir nicht eingehen, da diese aus unserer Sicht klar aus Trotz erstellt wurden und nicht der Realität entsprechen. Insbesondere die Bewertung 1/5 bei Gleichberechtigung bestätigt dies leider sehr deutlich (siehe Entlassungsgründe).

Wir wünschen Ihnen dennoch viel Erfolg bei Ihrer weiteren Karriere.

Mit freundlichen Grüßen,

Haus- u. Wohnungsverwaltung Joachim Olschewski

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Haus- und Wohnungsverwaltung Joachim Olschewski durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Haus- und Wohnungsverwaltung Joachim Olschewski als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Haus- und Wohnungsverwaltung Joachim Olschewski als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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