Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kann sich nach außen (gegenüber Kunden/Verbänden/Innungen) richtig toll darstellen und die Mitarbeiter zu geistlosen Seelen verwandeln.
Reagiert übertrieben allergisch auf Vorschläge, Kritik, Informationen die man im Vertrauen äußert und interessiert sich zu sehr für das Privatleben der Mitarbeiter um dies dann im kleineren Kreis nochmals (etwas anders dargestellt) zur Belustigung breitzutreten.
Das verstaubte Management mitsamt den altbackenen Ansichten austauschen, Lernen das Mitarbeiter auch wertzuschätzende Menschen sind (und zwar die Wichtigsten Kräfte in einem Betrieb dieser Branche!) und ermöglichen, dass Arbeitszeiten sich in einem humanen Rahmen bewegen.
Solange man das tut was die Chefs sagen (ohne selbst zu denken oder eine Meinung zu haben) ist fast alles gut - wenn man die regelmäßigen, unberechtigten und sinnfreien Wutausbrüche nicht erwähnt. Zudem muss man sich hier als Mitarbeiter darüber bewusst sein, dass jede Kundenbeschwerde (unerheblich ob berechtigt oder nicht) grundsätzlich ein Fehler des Mitarbeiter ist und immer bleibt. Vertrauensbasis...? Fehlanzeige.
Gibt diverse Ex-Kunden/ Kooperationspartner die mehr als allergisch reagieren.
Wie im Titel erwähnt: Überstunden gehören dazu - Arbeiten ohne Zeiterfassungssystem. Es ist ein Traumjob für Workaholics und Leute die ihre eigene Familie ohnehin nicht mehr kennen möchten.
Es muss alles gekonnt werden - Wer sich fragt wie: Selbstständig, ohne weitere Fragen zu stellen.
Zum damaligen Zeitpunkt saßen wir alle im gleichen Boot und hielten zusammen auch wenns durch die Game of Thrones-artigen Storys nicht leicht war. Danke euch dafür - ich hoffe wir bleiben weiter in Kontakt
Werden nicht eingestellt weil unflexibel und meist zu erfahren um sich alles gefallen zu lassen.
Ergibt sich aus den weiteren Bewertungen in Kombination mit folgendem Regelwerk: 1. Die Chefs haben immer recht 2. Sollte das nicht der Fall sein tritt Regel 1 in Kraft.
Aufmerksame Leser finden in den Vorbewertungen Hinweise auf die "Looser". Denke mehr muss man nicht sagen außer: Liebe Chefs: Es gibt Kommentarfuktionen für den Arbeitgeber - man muss nicht die aktuellen Mitarbeiter/ sich selbst zu Wertungen nötigen.
Mehr Schein als sein.
nichts!!!
Umgang mit Mitarbeiter
Fachkräfte für die notwendige fachliche Expertise. Sehe es so wie ein anderer hier, keine Quereinsteiger.
Ich bin immer mit sehr großer Angst in die Firma gefahren. Den ganzen Tag wurde nur gelästert und gemotzt. Man war froh, wenn man nicht in ihre Schusslinie kam... war wirklich nicht schön...
Gibt es hier definitiv nicht. Sogar am Wochenende kamen Nachrichten :-(
Um Montag keine blöde Bemerkung zu bekommen, hat man natürlich auch am Wochenende gearbeitet und geantwortet.
Kilometer ohne Ende
Kann ich auch nicht beurteilen.
Meine Ausbildung war ausreichend für diesen Job.
Mit einigen Kollegen ging es und die anderen waren die stille Post zur Geschäftsführung. Sind ja auch noch im Betrieb...
Kann ich nicht wirklich was dazu sagen.
Kritikfähig leider nein!
Sie hatten so tolle Mitarbeiter.
Ich hatte alles was ich brauchte.
Man bekam auch am Wochenende Aufgaben. Kommunikation war sehr viel, meist nicht freundlich.
Bezahlung schlecht, bei Überstunden ohne Ende
unterschiedlich
Die Aufgaben waren Klasse, da ich ja auch die dazugehörige Ausbildung hatte.
pünktliche Gehaltszahlung
keine Reflexion, absolut nicht kritikfähig, die seit den Anfängen bestehenden Probleme (vor allem die hohe Mitarbeiterfluktuation) mal endlich anpacken... dann bleiben vielleicht auch die Mitarbeiter länger...
Führungskräfte, die die notwendige fachliche Expertise (OMM, OTM) mitbringen und keine "Quereinsteiger" wie die derzeitige GF; Homeoffice
Ausbaufähig - Zweckbau in Gewerbegebiet, Büro im Sutterain (Keller), in die Jahre gekommene Ausstattung, IT und "Opelige" Firmenautos - definitiv noch viel Luft nach oben
Weitgehend unbekannter/unbedeutender Arbeitgeber
Familienleben? Freizeit? (schlicht nicht möglich, nachdem man deutschlandweit mit dem PKW unterwegs ist bei min. 60+ Std. Woche)
leider Diesel-PKW anstatt Hybrid-/Elektro-PKW
unmöglich bzw. unerwünscht
Gut, aber die sind leider sehr schnell wieder weg (gefeuert oder kündigen von selbst)
eindeutig cholerisch, erst hü dann hot und bei Widerspruch gefeuert
Draussen top, im Büro flop
wie im Bierzelt - leider keine Manieren/Benehmen in Bezug auf den Kommunikationsstil
mittelmässig (für das Arbeitspensum definitiv zu wenig)
Ja