Die HCM SSC ist ein junges, dynamisches und innovatives inhabergeführtes Beratungsunternehmen mit der Spezialisierung auf die SAP® Personalwirtschaft (SAP®HCM). Seit der Gründung im Jahre 2012 hat sich die HCM SSC als starker, kompetenter und zuverlässiger SAP® HCM Partner am Markt etabliert.
Im Mittelpunkt stehen unsere Beratungsfelder HCM Consulting, HCM Application Management Support (AMS) und HCM Business Payroll Services (BPS).
Aktuell betreuen wir mehr als 35 Stammkunden mit über 350.000 Mitarbeitern im AMS und BPS.
Wir sind spezialisiert auf alle Herausforderungen der SAP® Personalwirtschaft und gestalten Prozesse für Sie und vor allem mit Ihnen gemeinsam. Wir sind ein verlässlicher und starker langfristiger Partner für Ihr SAP®HCM.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
KinderbetreuungUnsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens.
Der Mensch im Mitarbeiter ist uns wichtig. Der unternehmerische Erfolg der HCM SSC hängt im Wesentlichen von der sozialen und fachlichen Kompetenz jedes Einzelnen ab.
Aus diesem Grund fördern wir jeden Mitarbeiter individuell, gezielt und langfristig bei der persönlichen und geschäftlichen Entfaltung seiner Qualifikationen. Neben der beruflichen Entwicklung ist das Betriebsklima ein zentraler Faktor unserer Firmenphilosophie. Die Mitarbeiter agieren offen, engagiert und teamorientiert miteinander.
Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf integrative Zusammenarbeit und Kooperation, das durch regelmäßige Teamevents gefördert werden soll. Durch das Einbringen eigener Ideen und Vorstellungen kann sich jeder Mitarbeiter individuell entfalten. Zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind die Basis für ein erfolgreiches Unternehmen.
Die Punkte, die mir wichtig sind, sind erfüllt. Das menschliche und die Wertschätzung ist da. Das familiäre Umfeld, sowie die offene Art und Weise.
Jeder ist für jeden da, es wird sowohl sehr gut zusammengehalten aber auch die Zusammenarbeit ist sehr gut!
Sehr familiäre Atmosphäre
flache Strukturen, 2 Tage Büro 3 Tage HO, sehr gute IT-Ausstattung zu Hause als auch in Büros, guter Kollegenzusammenhalt --> Weitergabe von Wissen
Die persönliche Ebene, die offene Kommunikation über Entwicklungsmöglichkeiten, das offene und konstruktive Feedback und das man jederzeit alles ansprechen kann
Manche Entscheidungen der Geschäftsführung sind nicht nachvollziehbar bzw. werden nicht oder schlecht kommuniziert. Teilweise Unsicherheiten in der Belegschaft und das führt zu Spekulationen.
Etwas mehr Souveränität in Personalthemen - nimmt Themen persönlich
Momentan nichts :-)
Melde mich wenn mir etwas einfälllt :) bisher nichts..
alles super :)
Der Umgang des Arbeitgebers mit den Mitarbeitern ist oft sehr respektlos und diktatorisch. Kritik wird nicht konstruktiv geäußert, sondern in einem unfreundlichen Ton. Außerdem wirkt das Verhalten gegenüber Ausländern teilweise voreingenommen und unfair.
Am Anfang werden viele positive Versprechungen gemacht, doch sobald man sich im Unternehmen bewiesen hat, heißt es plötzlich nur noch „wir schauen in Zukunft“ oder sogar, dass man sich besser woanders einen Job suchen soll, wenn man Talent hat. Wertschätzung und langfristige Perspektiven fehlen leider komplett.
So wie es ist, finde ich es schon gut für mich
Firma wird größer. Last auf andere Schultern verteilen. Loslassen und anderen Verantwortung übertragen und e so auch leben.
Bis jetzt alles gut
- keine, da der Arbeitgeber sich gegenüber den Mitarbeitern stets fair verhält.
Der am besten bewertete Faktor von HCM SSC ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Top, so wie man sich das wünscht :-)
Freundschaftliche Atmosphäre
Für mich perfekt
tolle nette Kollegen die sich untereinander unterstützen
really frindly and supportive
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HCM SSC ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Ja, kommuniziert wurde. Von oben nach unten!
Es gibt eine Whatsup-Gruppe.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Wir haben alles - egal was wir brauchen - wir bekommen es. SAP Learning HUB, SAP Bücher etc..
Es wird einiges an Weiterbildung ermöglicht
Jederzeit wenn man das möchte
Auch mit nicht soviel Erfahrung wird man gut in die unterschiedlichen Projekte und Kunden eingeführt, es wird persönlich über den individuellen Weg den man gehen möchte gesprochen und die Karrierechancen sind sehr gut
Lean-Management. Alles auf eine Person ausgerichtet.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Professionell arbeiten.