6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


HCSM Steuerberatung GmbH Steuerberatungsgesellschaft Bewertungen
Teamwork, attraktives Arbeitsumfeld mit interessanten Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung und gute Arbeitsatmosphäre im Büro. Entwicklungsmöglichkeiten. Offene Kommunikation. Mit der Digitalisierung und Prozessoptimierung am Puls der Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre, wertschätzend, konstruktiv.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit, Homeoffice möglich, verschiedene Modell sind möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und angemessen
Kollegenzusammenhalt
Gute Unterstützung und angenehmer Umgang miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Es zählt die Kompetenz
Vorgesetztenverhalten
unkomplizierte Kommunikation, flache Hierachie
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische, Büro ist hell und freundlich, Küche und Pausenraum freundlich und gut ausgestattet
Kommunikation
Regelmäßige Informationen über verschiedene Kanäle
Gleichberechtigung
viele Frauen auch mit Führungsaufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
Herzlichkeit trifft auf Professionalität – ein moderner Arbeitgeber mit gelebten Werten
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein konstruktives, respektvolles und zugleich motivierendes Miteinander
Image
Das Image der Kanzlei ist sehr wertschätzend – sichtbar daran, dass langjährige Mitarbeiter seit 15 bis 20 Jahren dabei sind und Kolleginnen sogar nach einem Wechsel zurückgekehrt sind
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird hier wirklich gelebt: flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit, unterschiedliche Teilzeitmodelle und großes Verständnis für private Belange
Karriere/Weiterbildung
Die Kanzlei investiert konsequent in Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten – durch ein großzügiges Budget und individuelle Förderung für Mitarbeiter, die sich entwickeln möchten
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist fair und entspricht der Verantwortung, zudem gibt es angemessene Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung legt großen Wert auf Regionalität und nachhaltige Produkte, sodass Umwelt- und Sozialbewusstsein im Kanzleialltag aktiv gelebt wird
Kollegenzusammenhalt
Als HR-Managerin arbeite ich größtenteils unabhängig, daher kann ich mir zum Kollegenzusammenhalt noch kein umfassendes Urteil erlauben
Umgang mit älteren Kollegen
Hier zählt die Kompetenz, nicht das Alter – von Werkstudenten bis hin zu erfahrenen Mitarbeitern wird jeder geschätzt und berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Von Anfang an durfte ich ein äußerst positives Vorgesetztenverhalten erleben: offene Arme, uneingeschränktes Vertrauen und konstruktiv-wertschätzendes Feedback
Arbeitsbedingungen
Neben den hellen Büros und ergonomischen Arbeitsplätzen sorgen ein gemütlicher Aufenthaltsraum, frisches Obst, ein breites Getränkeangebot und zwei moderne Kaffeevollautomaten für beste Arbeitsbedingungen – bis hin zu liebevollen Gesten wie selbst gebackenen Waffeln
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und transparent, auch wenn es vereinzelt noch Luft nach oben gibt – in Summe auf einem guten Niveau
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen sind unabhängig vom Geschlecht – derzeit sind sogar mehr Frauen in Führungspositionen, einschließlich der Geschäftsführung
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind spannend und vielseitig – selbst Werkstudenten übernehmen verantwortungsvolle Tätigkeiten, besuchen Fachmessen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des ERP-Systems mit
Teamwork und flache Hierachien an der Tagesordnung
Arbeitsatmosphäre
schöne, helle und mderne Büroräume.
Work-Life-Balance
Home Office und flexible Abeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird groß geschrieben und nahezu in jeder Möglichkeit unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Jede/r unterstützt jeden
Vorgesetztenverhalten
flache Hierachien, kurze Kommunikationswege
Arbeitsbedingungen
Alles was zum Arbeiten benötigt wird, wird gestellt. Höhenverstellbarer Schreibtisch gehört zum Standard.
Kommunikation
offene Kommunikation über die Bereiche hinaus
Gleichberechtigung
Es gibt keinen Unterschied zwischen Männern und Frauen, mehr Frauen in der Managementebene
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
Attraktiver Arbeitgeber im Bereich mittelständische Steuerberatung
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle; keine Überstunden-Kultur
Karriere/Weiterbildung
Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten; finanzielle Förderung von Fachwirt-Weiterbildungen und von Berufsexamina
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt marktübliche und nach Verantwortung und Erfahrung gestaffelte Gehaltsranges; Bonuszahlungen werden transparent vereinbart; die Zielerreichung kann jederzeit nachvollzogen werden; es gibt wahlweise einen Parkplatz oder ein kostenloses Jahresticket für den ÖPNV; Sportaktivitäten werden mit bis zu 30 Euro monatlich bezuschusst; jährlicher Betriebsausflug
Kollegenzusammenhalt
Freundlicher Umgang, hohe Hilfsbereitschaft - auch in stressigen Phasen
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume wurden 2019 vor dem Einzug komplett neu konzipiert und eingerichtet; somit alles im Top-Zustand; die Büroräume sind einsichtigt, können aber auch geschlossen werden. Es wird überwiegend in Zweierzimmern gearbeitet.
Gleichberechtigung
Im Führungsbereich, d.h. im Partner- und Managerbereich überwiegen Frauen
Interessante Aufgaben
Aufgrund der Spezialisierung in den Fachteams (Steuern, Accounting, Controlling, Lohn, Digitales) ist es möglich einen Schwerpunkt nach den eigenen Stärken und Interessen zu setzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Werkstudent in Steuerberatung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre, man kann immer fragen und wird unterstützt. Sehr organisiertes Arbeiten in Projekten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nix.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht noch mehr Gruppentrainings für Einsteiger?
Arbeitsatmosphäre
Total offen und supportive Arbeitsathmosphäre
Image
Ist an der Hochschule nicht so bekannt, daher kein Image.
Work-Life-Balance
Ist ok für Steuerberatung
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit für Anschlusspraktikum. Kollege macht auch einen Auslandsaufenthalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ok für Einstieg in Steuerberatung. Bekomme auch demnächst mehr ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Offener Umgang und nette Teamaktionen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nciht so sagen, es ist aber eine gute Mischung. Die älteren Kolelginnen sind auch in Projekte eingebunden und sind nett.
Vorgesetztenverhalten
Entspannte Arbeitsathmosphäre.
Arbeitsbedingungen
Zwei Bildschirme und neue PCs für alle.
Kommunikation
Es gibt ein wöchentliches Teammeeting, ansonsten muss man aktiv werden und auch mal selber fragen.
Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben
Projekte wiederholen sich teiliwese, ist aber für die Grundlagenausbildung ok.
Für den richtigen Arbeitgeber entschieden
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele Möglichkeiten, sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen; flexible Arbeitszeitmodelle
Arbeitsatmosphäre
sehr kollegial, gutes Miteinander. ich komme gerne zur Arbeit
Work-Life-Balance
super, flexible Arbeitszeitmodelle
Kollegenzusammenhalt
tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
viele KollegInnen sind schon lange mit dabei. Gute Mischung aus jung und erfahren.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden mit einbezogen und gehört
Arbeitsbedingungen
gut ausgestattet, moderne Räumlichkeiten
Kommunikation
offene Kommunikation
Gleichberechtigung
alle haben die gleichen Chancen. Vor allem die Kompetenz zählt.
Interessante Aufgaben
Vielfältig, abwechslungsreich.
Man kann sich in Projekten einbringen, für die man Interesse hat und sich spezialisieren.