12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es wird sich gegenseitig geholfen wenn man ein Problem hat
Wärmer im lager
Der Chef geht auch durch die Firma um sich selbst einblicke zu verschaffen, ich denke es läuft nicht immer alles bei jedem fair aber so gut es geht schon
Relativ
Meist werden wünsche berücksichtig so gut es geht
Es gibt für jeden Bereich Weiterbildungsangebote auch innerbetrieblich
Nebenjob Gehalt auf den Mindestlohn genau
Getrennte Müll Container
Ja machen sie
Werden sehr geschätzt
korrektes verhalten
Ja, angenehm
ja
Ja Gleichberechtigt
Es gab immer was anderes zu tuen
Betriebsklima ist bestens
Familie wird zu 100% berücksichtig.
Homeoffice
Urlaub kann jeder Zeit genommen werden
Arbeitszeiten in Ordnung.
man hat Aufstiegsmöglichkeiten.
Weiterbildungen und Schulungen werden stets angeboten.
die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen funktioniert noch nicht zu 100%. Der Zusammenhalt untereinander ist gut.
alles sehr modern und zukunftsorientiert.
Die interne Kommunikation funktioniert gut, jedoch sollten die Gründe für Veränderungen klarer kommuniziert werden. Einige Mitarbeiter verstehen die Beweggründe nicht vollständig und empfinden daraufhin Unmut über die vorgenommenen Änderungen.
Ein lockeres Miteinander und regelmäßige Firmenevents, wie Weihnachtsfeiern, Betriebsausflüge oder Familiengrillen schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre!
Gutes Image nach außen spiegelt sich auch nach innen wieder
Durch z.B. die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit Homeoffice zu machen, kann man "Work" und "Life" gut unter einen Hut bekommen.
einige interne und externe Weiterbildungen werden angeboten
Die Firma macht vieles, um sich als Arbeitgeber noch attraktiver zu machen - viele Sozialleistungen!
Flache Hierarchien und (meist) schnelle Kommunikationswege, top Geschäftsführung!
Neue Büroräume, ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Mitarbeiterkleidung
Über das Intranet werden alle wichtigen Informationen an die Mitarbeiter kommuniziert. Wer hier regelmäßig reinschaut, erhält alle nötigen Informationen.
Egal ob man als junger Hüpfer oder alter Hase ein Teil des Teams ist, hier wird allen der gleiche Respekt entgegengebracht.
abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten
Man hat Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, man kennt idR jeden Kollegen und den Mitarbeitern wird mit Betriebsausflug, Familienfest oder Weihnachtsfeier was geboten.
Parkplatzsituation ist grauenvoll
Manche Leute können tun und lassen was sie wollen
Jedem nochmal deutlich machen, dass es niemand was besseres ist oder Abteilungen besser sind, da alle im selben Boot sitzen und es nur mit allen gemeinsam geht.
Die Stimmung kann schwanken
Hat einen sehr guten Ruf in der Umgebung
In verschiedenen Abteilungen ist die flexible Arbeitszeit möglich, in anderen nicht.
Siehe Gleichberechtigung
Gehalt ist der Arbeit angepasst, Sozialleistungen sind sehr gut
Sicherlich noch mehr möglich, aber auf einem guten Weg
Einige sehen nicht das große Ganze, sondern beharren auf ihrer Abteilung oder Person.
Junges Personal wird immer Vorlauter
Eigentlich ordentlich, Ausnahmen existieren
Normalerweise geht es hier jedem gut.
Kurze Wege, direkter Kontakt
Jeder hat die Möglichkeit sich zu präsentieren und durch gute Arbeit zu wachsen
Es gibt immer was zu tun
Man bekommt gute Arbeit honoriert und wird gelobt.
Hees und Peters ermöglicht Home Office und flexible Arbeitszeiten.
Es gibt Gruppen die viel im privaten Umfeld was unternehmen, aber auch bei Firmenausflüge sieht man eine betriebsweite Vermischung
Immer Ansprechbar und haben immer ein offenes Ohr für konstruktive Kritik
Moderne Arbeitsplätze. Klimatisierte Büro.
Firmen Intranet und viele Rundmails
Breite Produktpalette, mit vielen Möglichkeiten sich Weiterzubilden
Arbeitszeit
Gruppenbildung, Schikanen und keine Wertschätzung
Reden mit Mitarbeitern
Jeder macht was er wil
null
Absolut nicht
Nur gewisse Mitarbeiter
Gruppenbildung, Schikanen
nicht gut
Es werden Leute ausgesucht
Arbeitszeiten gut
Keine
Konnte mehr sein
nein
nein
Zu wenige Parkmöglichkeiten
Grüppchenbildung
Von außen angesehen, aber von innen … findet man keine Worte
Keine Flexibilität
Keine Chance
Jedes Grüppchen gegen Grüppchen
Wie beschrieben
Arrogant und keine Ahnung
Kontrolle Kontrolle Kontrolle
Ohne Kommunikation wurden damals Kameras installiert
Langjährige Angestellte ohne Arbeitsmotivation werden gegenüber jungem motivierten Personal bevorzugt. Langjähriges Personal darf machen was es möchte.
Abwechslungsreich
Super Arbeitgeber, Top Geschäftsführer und Prokurist, mehrere Aufenthaltsräume, Küche, Wasserspender, Kaffeeautomaten, Ruheraum, modere Büros, tolle Arbeitsplätze.
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Sauberes Betriebsklima, man fühlt sich wohl, da man hier als Mensch mit eigenem Charakter, Stärken und Schwächen wahrgenommen wird, nicht nur als Arbeitskraft die ihre Arbeit verrichten soll. Jeder wird mit Respekt behandelt.
Hier stimmt das Image mit der Realität überein. Die Firma hat einen guten Ruf und das wissen die Mitarbeiter auch.
faire Anzahl an Urlaubstagen, Arbeitszeiten sind in Ordnung.
Hier wird viel Wert darauf gelegt, dass Mitarbeiter stetig weitergebildet werden. Fortbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Gehalt kommt immer pünktlich. Mehrere verschiedene Sozialleistungen werden Angeboten und können in Anspruch genommen werden
Ist, wie in jeder Firma, Abteilungsabhängig. Im ganzen ist aber der Kollegenzusammenhalt auf jeden Fall gegeben! (Jährlicher Firmenausflug fördert dies auch)
Beste Arbeitsbedingungen. Hier wird viel Wert auf die Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter gelegt. (Höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle in den Büros, Trittmatten in der Logistik, Bereitstellung von Arbeitsmaterial usw. Top.
Kommunikation klar strukturiert. Alle Mitarbeiter werden über div. Ergebnisse und Neuigkeiten informiert.
egal ob Frau oder Mann, Schwarz oder Weiß, jeder wird gleichberechtigt behandelt und bekommt die selben Chancen sich zu beweisen.
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