Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nicht viel ehrlich gesagt
Sie glauben einen nicht
Sie wissen es besser meinen sie
Auf Arbeiter ei gehen. Zuhören und umsetzten
Kalt
Naja
Früh anfangen schwer heben
Nicht vorhanden
Für die Arbeit nicht gut
Nicht so gut gehalten
Geht so
Manche gut manche nicht
Sie wollen nix wissen
Schlecht
Interessiert keinen chef
Nein
Nein
Mittlerweile nichts mehr außer die Kollegen
Unzuverlässigkeit in fast allen Bereichen und man hört zu unternimmt aber nichts
Mehr Geld zahlen, Bessere Touren Planung, auf die Mitarbeiter hören, und halten was man sagt
Ist soweit ok
Achtet man drauf
Vorher ja aber jetzt nicht mehr
Vielleicht früher jetzt nicht
Zu wenig für die Arbeit und den Zeitaufwand
Kollegen verhalten ist gut aber jeder achtet auf sich
Am Anfang gut aber es wird nicht gehalten was man verspricht, hinterher sagt man weiß ich nichts von
Könnte man verbessern
Sehr schlecht, kurzfristige plan Änderungen ohne den Personen den geänderten Arbeitsbeginn mitzuteilen
Ist immer der gleiche ablauf
Mit freundlichen unterhaltungen und anliegen kann man dort absprechen wenn man Probleme hat.
Gehalt etwas anheben und Arbeits Werkzeuge erneuern.
Das Gehalt ist mehr als pünktlich auf das Konto.
Im Moment wüsste ich nichts.
Im Moment wüsste ich keine.
Meiner Meinung ist die Atmosphäre in Ordnung.
Meiner Meinung ist es gut.
Meiner Meinung ist es Okay.
Man kann sich für Höhere Aufgaben empfehlen.
Mein Gehalt ist angemessen.
Da jeden Tag sauber gemacht wird ist es gut.
Stark
Ist in Ordnung
Traumhaft
In Kempen viel besser weil das Lager größer und übersichtlicher .
Ist in Ordnung weil man sich gegenseitig hilft.
In anderen Abteilungen sind Frauen die Vorgesetzten und das ist auch gut so.
Meine Aufgaben sind vielfältig daher bin ich zufrieden.
leider nichts mehr
das totale Chaos jeden morgen zu Arbeitsbeginn
unbezahlte Überstunden
Kollegen arbeiten gegeneinander
Nichts
Alles
Wäre zu viel um dies in ein paar Worte zu fassen
Die Laune der Mitarbeiter war immer schlecht
Kein Teamwork, egoistische Vorgehensweise wird geduldet
Keine Ahnung von Führung, nicht Kommunikationsbereit, blind für die ganzen Probleme, Fördern die Mitarbeiter in keinsterweise, Einarbeitung = 0
Kommunikation gibt es so gut wie gar nicht
Versprochene Gehaltsaufstockungen werden nicht eingehalten, Überstunden die fast jeden Tag gemacht werden, werden nicht ausgezahlt sind somit “freiwillig“
leider nichts
extrem hohe Mitarbeiterfluktuation unter den Fahrern,
fehlendes bzw. kaputtes Arbeitsmaterial(Sackkarren, Hubwagen)
Vorgesetzte die nicht mit Mitarbeitern umgehen können
endlich eine Lösung für die unbezahlten Überstunden finden
fähige Vorgesetzte einstellen
nicht nur reden sondern endlich machen, den irgentwann werden auch die Kunden Konsequenzen ziehen!!!
Betriebsklima ist grauenhaft, ständig neue Fahrer, jeder kommt schlecht gelaunt zur Arbeit
Nachtarbeit ohne Nachtzuschlag, 10-12 Stunden ohne Pause sind keine seltenheit, Überstunden werden nicht ausgeglichen obwohl es im Vertrag steht,
keinerlei Sozialleistungen, jeder bekommt ein anderes Gehalt, neue Mitarbeiter bekommen teilweise mehr Gehalt wie Mitarbeiter die 20 Jahre im Betrieb sind
Unfähige Personen als Vorgesetzte, haben keine Ahnung von Mitarbeiterführung