Aufregende Zeit mit fordernden und kreativen Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Mitarbeitervorteile (z. B.: 25 % Ermäßigung auf Speisen, Getränke und Souvenir-Artikel, freier Eintritt in den Merlin Attraktionen weltweit, Freikarten für Freunde und Familie)
- tolle Team-Arbeit
- regelmäßiges konstruktives Feedback
- offene Du-Kultur
- viel Verantwortung und Mitentscheidung auch für (motivierte) Praktikanten
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Motivation (z.B gemeinsames Klettern als Teambuilding-Maßnahme)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- zu hohe Arbeitsbelastung
- niedrige Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
- für eine bessere Work-Life-Balance sorgen
- modernere Technik und Büroausstattung einsetzen
Work-Life-Balance
Zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter.
Fast täglich Überstunden.
Arbeitsbedingungen
Teilweise veraltete Technik.
Hohe Lautstärke in Büros, die zum Park rausgehen.
Allerdings beflügeln das Lachen und die Schreie der Gäste auch, da man so weiß wofür man arbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Praktikant wird man sehr schlecht vergütet.
Wie es bei Festangestellten aussieht, kann ich nicht beurteilen.