3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Junges Unternehmen mit zunehmender Mitarbeiterzahl und abnehmendem Spaßfaktor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der Angestellten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass viel aus dem Bauch heraus bestimmt wird ohne Beachtung der Kompetenzen Einzelner oder dem Wohl der Firma
Arbeitsatmosphäre
Die meiste Zeit bin ich gerne zur Arbeit gegangen, zwischenzeitlich aber auch ungern.
Image
Ich würde nach aktuellem Stand niemandem empfehlen dort zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Urlaub war nur sporadisch möglich, längere Urlaubszeiten für mich selten trotz Familie.
Karriere/Weiterbildung
Nur Weiterbildungsmaßnahmen, welche für Projekte notwendig waren wurden gefördert. Leider keine nennenswerte Förderung der Mitarbeiter in ihrem Einsatzgebiet.
Gehalt/Benefits
Die Firma zahlt ein deutlich unterdurchschnittliches Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein nennenswertes Engagement für Umwelt und Soziales, bis auf einige Praktikanten.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter werden nach Kompetenz eingestellt, wenn auch nicht immer so eingesetzt. Auch ältere Kollegen wurden eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Tlw. irrationale Entscheidungen die gesetzte Ziele unmöglich machen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze ok, nicht immer optimal und nicht üppig ausgestattet, bei der Unternehmensgröße aber angemessen.
Kommunikation
Es gab Besprechungen, welche jedoch nicht immer zielführend waren.
Gleichberechtigung
Es gab keine Aufstiegschancen, somit wurden alle gleichberechtigt behandelt.
Interessante Aufgaben
Projekte wurden tlw. nach Standort und nicht nach Kompetenz vergeben.
Kollegenzusammenhalt
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Spannender Job in tollem Umfeld!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie die innovativen Produkte auch eine sehr "moderne" Unternehmensstruktur. Die Kollegen sind sehr nett und es wird viel gelacht. In Brainstorming-Runden können wir eigene Ideen und auch Kritik offen äußern. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich, da jeder Mitarbeiter ein breites Augabengebiet abdeckt.
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team, wenig Kollegen über 45...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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The times they are a changeing
Ex-FührungskraftHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bielefeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Height-Tech durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Height-Tech als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.