Ein Unternehmen auf der Suche nach sich Selbst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Firmenwagen erst nach langjähriger Betriebszugehörigkeit möglich.
Homeoffice nur für ausgewählte Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Durchwachsen
Image
im Mittelfeld
Work-Life-Balance
Eine ausgeglichene Balance ist kaum zu erreichen, da fast alle Unternehmensbereiche unterbesetzt sind oder eine zu hohe Personalfluktuation herrscht. Das führt zwangsläufig zu Mehrarbeit bei allen Anderen.
Eine Kernarbeitszeit von 08:30 bis 16:30 schließt flexible Arbeitszeiten mehr oder weniger aus.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen zur persönlichen Entwicklung werden zwar versprochen aber kaum eine wird dann umgesetzt.
Bei dieser Unternehmensgröße sind die Karrierechancen doch recht übersichtlich.
Gehalt/Benefits
gutes Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Viele Einzelkämpfer und Grüppchen die sich abschotten.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrungen von Älteren Kollegen werden oft nicht mit in den Entscheidungsprozess mit einbezogen. Frei nach dem Motte: Ich weiß es ja eh besser.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an.
Arbeitsbedingungen
Doppelbüros werden teilweise mit drei Personen besetzt, obwohl zeitgleich andere Büros komplett frei sind.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings finden statt, über den Inhalt kann man sich aber manchmal nur wundern.
Gleichberechtigung
ist gegeben
Interessante Aufgaben
vielfältige internationale Projekte