8 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 75%
Zuverlässiger Arbeitgeber, der auch in Krisenzeiten die Interessen der Angestellten im Fokus hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Heinkel Group in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles in allem hat mir vor allem der Mix aus Professionalität und persönlicher Note gefallen. Man hatte zu jeder Zeit das Gefühl gut aufgehoben zu sein und die richtigen Ansprechpartner zu kennen!
Herausragend war das professionelle Verhalten während der Corona Krisenzeit. Das Heinkel Team hat hier mit offenen Karten gespielt und immer nach neuster Sachlage informiert.
Es wurde Hilfestellung und Beratung bei Umorientierung oder Stellensuche gegeben, sogar mit Stellen für die die Heinkel Group bei einer Vermittlung nicht profitierte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise keine festen Übernahmen beim Entsendungsbetrieb.
Verbesserungsvorschläge
Eine Verbesserung wäre, dass auch das Team mit welchem man nach Entsendung zusammenarbeitet, bereits in der Bewerbungsphase kurz kennenlernt. Ich finde, dass dieser Faktor in einer Bewerbungsphase zu kurz kommt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war durchweg produktiv und gemeinschaftlich! Die persönliche Komponente spielt bei der Heinkel Group immer eine Rolle, sodass man bereits nach kurzer Zeit das Team kennt und sich gut aufgehoben fühlt.
Image
Als die Zusammenarbeit mit der Heinkel Group begann, kannte ich das Unternehmen noch nicht. Ich hatte zu diesem Zeitpunkt noch ein vergleichbares Angebot von einem Größeren Personaldienstleister, welcher in der Abwicklung unpersönlicher war. Nach den Telefongesprächen mit Heinkel hab ich mich dann für Sie entschieden. Im Nachhinein die richtige Entscheidung für mich!
Work-Life-Balance
35h, 30Tage Urlaub, überdurchschnittliches Gehalt... hier gibt es aus meiner Sicht nichts zu kritisieren!
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann ich nicht bewerten, da ich in Summe nur knapp ein Jahr angestellt war. Zu Weiterbildungsmöglichkeiten konnte man den Austausch suchen und wurde dann auch beraten.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich Gehalt bei akzeptablen Workload! Dieser Punkt hängt vermutlich vor allem von der Einsatzstelle ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier kann ich nicht viel dazu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist klasse! Trotz, dass ich meine Arbeitsstätte bei Airbus hatte (ca. 15min Fußweg) konnte man auch auf einen Kaffee bei den Kollegen vorbei kommen und über die aktuelle Situation beim Leiharbeitgeber zu sprechen und sich Tips und Anregungen abzuholen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier kann ich nicht viel dazu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Selbst mit der Führung der Heinkel Group wurde auf Augenhöhe gesprochen und so konnte man von der Erfahrung und Expertise profitieren.
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr familiär und persönlich, was dazu geführt hat, dass ich bei Gesprächen immer das Gefühl hatte, jede Frage stellen zu können und auch sensible Themen ohne Probleme und Anspannung ansprechen konnte.
Interessante Aufgaben
Ich persönlich hatte eine Entsendung in die Luftfahrtbranche im strategischen Einkauf. Nach meinem Geschmack ein Spannendes Feld.
Gleichberechtigung
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Woanders ist man besser aufgehoben!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Heinkel Group in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist nicht mehr gut, extrem schlecht, Mitarbeiter sind nur noch gelangweilt, nicht ausgelastet und genervt von den Bauchentscheidungen der U-Leitung. Z.B hat sich das HR & Sales Team innerhalb eines fast komplett gewechselt. Alte erfahrene langjährige Kollegen gehen in diversen Bereichen. Schlüsselpositionen werden nicht kompetent nachbesetzt. Aufträge werden von Woche zu Woche geringer.
Image
Die Büros wurden zusammen gelegt aufgrund der aktuellen miesen Zahlen. Damit aber die Leitung ihren Stand in der feinen Hamburger Gesellschaft behält , wurde dafür ein Briefkasten in der alten edlen Adresse angemietet. Mehr muss man dazu ja nicht sagen.
Work-Life-Balance
Wenig Aufträge, viel privates Glück
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht beim Dienstleister nie. Das ist aber branchenüblich.
Gehalt/Benefits
Unter Branchenschnitt...daher viele Berufsanfänger, weil man die mit den Preisen noch drücken kann. Erfahrung und Kompetenz kostet jedoch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mitarbeiter sind sozial. Der Arbeitgeber nicht. Während er Leute in Kurzarbeit schickt, sitzt er bei jedem Fußballspiel auf Firmenkosten in einer Loge. Dafür ist dann Geld da, für Mitarbeiter nicht. Sehr sozial.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb derselben Ebene super. Langjährige Freundschaften sind entstanden und überdauern.
Umgang mit älteren Kollegen
Nach Jahren gehen Personen in unfassbar wichtigen Schlüsselpositionen. Mehr ist zum Umgang mit älteren Kollegen nicht zu sagen. Das ist so traurig.
Vorgesetztenverhalten
Seit vielen Jahren berufstätig, aber was man dort erlebt hat ist nicht in Worte zu fassen. Keine Struktur, kein adäquater Prozess, kein Sinn und Verstand. Aber man wundert sich, dass Mitarbeiter gehen und die Aufträge stets weniger werden. Und das ist einfach nicht mehr zeitgemäß am umkämpften Markt.
Arbeitsbedingungen
Top Büros, top Infrastruktur. Das allein macht aber auch nicht einen Mitarbeiter glücklich.
Kommunikation
Vergiftet ohne Sinn und Verstand
Interessante Aufgaben
Stupide Arbeiten überwiegen
Gleichberechtigung
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Gemeinsam kann man viel erreichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Heinkel Engineering in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter wird man wahrgenommen und wenn will, kann man auch etwas bewegen. Trotz der "Krise" in diesem Jahr wurde mit den Mitarbeitern sehr sozial umgegangen. Das hat geholfen, dass sich nicht alle weg beworben haben. Die Strategie der GF ging auf und wir sind wieder vollbeschäftigt.
Viele Parkplätzte!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterentwicklung
Verbesserungsvorschläge
weiter so...
Arbeitsatmosphäre
Ein gutes modern ausgestattetes Büro, in dem Heinkel viel an die persönlichen Interessen denkt, wie extra großer Aufenthaltsbereich und weit überdurchschnittlich ausgestattete Küche. Das schlägt sich auf die Atmosphäre nieder...
Image
Im Normalfall wird Heinkel sehr positiv empfunden
Work-Life-Balance
sehr flexibel vom Urlaub (auch sehr spontan) und Abweichungen von der Kernarbeitszeit spontan immer möglich
Karriere/Weiterbildung
"Nur, wenn es aus Projektgründen Sinn macht." Schade, kann man bei einem Dienstleister aber leider verstehen.
Gehalt/Benefits
für die Branche ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt das Bewusstsein und das Bestreben, es könnte aber besser sein.
Kollegenzusammenhalt
besser geht es kaum
Umgang mit älteren Kollegen
soweit vorhanden super
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte und GF haben immer ein offenes Ohr und bieten dies permanent an. Es wird gut und strukturiert kommuniziert. Meinungsverschiedenheiten werden ausdiskutiert.
Arbeitsbedingungen
man bekommt was man benötigt...
Kommunikation
Seit einem Jahr gibt es sogar tägliche kurze Mini-News in beide Richtungen. Wer hier nicht zuhört oder die Treffen nicht nutzt ist selber Schuld...
Gleichberechtigung
passt
Interessante Aufgaben
Was halt abfällt. Von stupider Arbeit, bis hin zu kniffligen Aufgaben. Je nachdem. Für die Branche gut.
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Ein sehr interessantes Praktikum, Danke Heinkel!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Heinkel Engineering in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Ideen werden gefördert.
Heinkel gibt den AN viel Vertrauen und setzt auf Engagement
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, gute Ausstattung
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit wird gelebt, positiv
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Heinkel engagiert sich! Fördert neue Ideen wie Sport oder studentisches Engagement
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kicker im Büro, Wasser, Tee, Kaffee umsonst, ein Fruchtkorb.
Kommunikation
Flache Hierarchien, schnelles Feedback
Image
Gehalt/Benefits
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Bildungsurlaub wird jährlich abgelehnt. Nach Einsatz bei einem Arbeitgeber fällt es H. schwer, neue Positionen zu finden
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heinkel Group in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nach Außen gut, wenn es Probleme intern gibt, eiskalt.
Image
Nach Außen top.
Work-Life-Balance
Kein Bildungurlaub.
Kollegenzusammenhalt
Große Unterschiede zwischen „Außendienstler“ und im „Innendienst“
Arbeitsbedingungen
Schlecht bei Leiharbeiter.
Gehalt/Benefits
Mindestanforderung.
Interessante Aufgaben
Vielseitiges Angebot.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Arbeitgeber mit offenem Ohr für seine Angestellten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Heinkel Group in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Äußert angenehme Atmosphäre. Selbstverständlich wird gute Leistung verlangt, aber ohne Druck.
Image
Leider hat die Dienstleistung, insbesondere Personaldienstleistung immer noch ein mäßiges Image.
Work-Life-Balance
Eigenverantwortliche Zeiteinteilung mit viel Freiraum.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünsche werden angehört, geprüft und auch unterstützt.
Gehalt/Benefits
ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber der soziale Verantwortung übernimmt! Insbesondere aktiv im Sport-Sponsoring.
Kollegenzusammenhalt
Kein gegeneinander, sondern miteinander!
Umgang mit älteren Kollegen
auch hier werden keine Unterschiede gemacht
Vorgesetztenverhalten
Offene Tür Politik, direktes Feedback. Weiter so!
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros.
Kommunikation
Kollegen und Vorgesetze haben immer ein offenes Ohr.
Gleichberechtigung
es werden keine Unterschiede zwischen Kollegen gemacht
Interessante Aufgaben
Möglichkeit sich einzubringen und je nach Talent und Vorlieben auch Schwerpunkte zu setzen, wenn es die Projekte und das Kollegium erlaubt.
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Super Ingenieurbüro im Raum Hamburg
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heinkel Group in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr familiärer Umgang untereinander, flache Hierarchie, super Einstieg für Jungingenieure
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeitermotivation teilweise verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
sehr gut!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Zusammenarbeit und Loyalität unter Mitarbeitern
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Große Versprechungen solange man der Firma Geld bringt. Danach wird man schnell fallen gelassen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Heinkel Engineering (Hamburg / Deutschland) in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sobald eine Entsendung ausläuft und man nicht gewillt ist für eine neue Stelle umzuziehen wird man schnell fallen gelassen.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich mit den Angestellten umgehen
Kollegenzusammenhalt
Wenn man keine Kollegen kennt kann sich auch kein Zusammenhalt entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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