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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei heintze edv. kommunikation die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
heintze edv. kommunikation
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
heintze edv. kommunikation
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    100%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Mangelnden Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Lockere Arbeitsatmosphäre, kollegiales Umfeld.
Jederzeit offenes Ohr bei Problemen und Fragen.

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4,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Aufgaben und Probleme werden meist persönlich kurz abgesprochen, oder bei einer Tasse Kaffee diskutiert.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Als Praktikant stets freundlich behandelt worden. Bei Fragen oder Problemen wurde mir jederzeit fachlich und professionell geholfen.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Arbeitszeiten konnten flexibel abgesprochen werden. Private Termine konnten problemlos auf Anfrage und rechtzeitiger Kommunikation wahrgenommen werden.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Nichts zu beanstanden. Stets freundlich, jedoch auch mal strenger wenn eine Aufgabe über den Zeitplan hinaus ging.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Als Praktikant bekam ich ein breitgefächertes Aufgabenfeld. Für mich persönlich der perfekte Einstieg, um sich ein Bild von den Aufgabenbereichen des Fachinformatikers (Systemintegration) zu machen.
Stets Zugang zur Werkstatt, um mit alter Hardware seine eigene Laborumgebung aufzubauen und zu konfigurieren.
Zudem Kundensupport telefonisch und vor-Ort, sowie vielseitige Aufgaben in der Servervirtualisierung, Fail-Over, 2FA, Exchange und Windows Server.

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