3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
HEISERV Personalkonzepte GmbH Bewertungen
HEISERV
Personalkonzepte
GmbH
Nürnberg
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kleines, aber feines Personalunternehmen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eine familiäre Atmosphäre, das Unternehmen ist sehr engagiert die Mitarbeiter dauerhaft und erfolgreich zu vermitteln, und nicht nur durch diverse kurzfristige Einsätze zu schieben. Durch den persönlichen, intensiven Kontakt und die Betreuung fühlt man sich sehr gut aufgehoben, wenn es in einem eingesetzten Unternehmen nicht klappt, wird schnell eine gemeinsame Lösung gefunden und man wird nicht fallengelassen. Auch nach erfolgreicher Vermittlung in ein festes Angestelltenverhältnis ist der Kontakt nie ganz abgebrochen. In 5 Jahren nur bei 2 Firmen im Einsatz, mit letztlich erfolgreicher Übernahme. Ich kann Heiserv nur empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Sylvia FriedmannProkuristin
Vielen herzlichen Dank für die Bewertung - wir freuen uns sehr darüber. Unser Antrieb ist es Menschen zu verbinden. Mit dem richtigen und letztendlich dann auch zufriedenen Mitarbeiter möchten wir zum Erfolg unserer Kunden beitragen. Übrigens nicht nur mit Arbeitnehmerüberlassung, sondern auch durch Direktvermittlung.
Äußerst fairer und loyaler Arbeitgeber (Direktvermittlung)
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Erreichbarkeit, die offene und korrekte Kommunikation, der faire Umgang miteinander
Gehalt/Sozialleistungen
Anders, als bei diversen Arbeitnehmerüberlassungen, erfolgt hier die Gehaltsvereinbarung den Fähigkeiten und Leistungen entsprechend aüßerst fair.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben gleiche Chancen, vermittelt zu werden.
Vorgesetztenverhalten
stets ereichbar, immer offene und zielführende Gespräche
Gleichberechtigung
Frauen haben gleiche Karrierechancen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Das interne Personal ist sehr nett. Die...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das interne Personal ist sehr nett. Die internen Abläufe sollten optimiert werden, speziell die Mitarbeiterabrechnung war öftes nicht ganz richtig. Leider auch viel "Vetterleswirtschaft".
Offene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HEISERV Personalkonzepte durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden HEISERV Personalkonzepte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Kommunikation und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HEISERV Personalkonzepte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.