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HEISERV 
Personalkonzepte 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 12 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte).

Alle 12 Bewertungen entdecken

Von HEISERV Personalkonzepte GmbH über HEISERV

Wer wir sind

"Talente und Unternehmen zusammenbringen" – Seit 2003 kümmern wir uns darum, Menschen, die einen Arbeitsplatz suchen, mit Menschen, die einen Arbeitsplatz anbieten, zusammenzubringen. Und das mit großem Erfolg! Als kompetenter Gesprächspartner unterstützen und begleiten wir Bewerber und Unternehmen bei allen personellen und organisatorischen Veränderungen im Beruflichem und im Betrieb.

Produkte, Services, Leistungen

Personaldienstleistungsportfolio:
- Direktvermittlung
- Überlassung mit Übernahme
- Consulting
- Coaching
- Onsite Management
- Outplacement

Perspektiven für die Zukunft

Spezialisierung unserer Dienstleistung im Personalmanagement auf die Bereiche (m/w/d):
- Kaufmännische Berufe inklusive Hochschulabsolventen
- Engineering
- Property & Facility Management
- IT Spezialisten
- Facharbeiter

Kennzahlen

Mitarbeitende10 bis 50 Mitarbeiter

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Als Bewerber sind Sie bei uns mit Sicherheit gut aufgehoben.

Unsere langjährige Erfahrung und die Bekanntheit zeichnen uns aus. Bewerber erhalten bei uns einen Zugang zu vielen potenziellen neuen Arbeitgebern. Gleichzeitig zeigen wir Ihnen Perspektiven auf und unterstützen Sie beim Erreichen Ihrer persönlichen Ziele. Durch uns erfahren Sie, welche Karrierechancen sich bei einem potenziellen Arbeitgeber ergeben und was Sie dort erwartet. Nutzen Sie auch die Möglichkeit, Ihren neuen Arbeitgeber über die Zeitarbeit besser kennenzulernen. Zudem stehen wir Ihnen in Sachen Coaching zur Verfügung und selbstverständlich auch, wenn Ihr Arbeitsplatz nicht mehr sicher ist. Schließlich steckt in jeder Veränderung auch die Chance auf einen Neubeginn!

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei HEISERV Personalkonzepte GmbH.

  • Yvonne Deschner (Inhaberin), Thomas Bestle (Inhaber) und Sylvia Friedmann (Prokuristin)

  • Idealfall: Bewerbungsmappe als .pdf mit Lebenslauf, Lichtbild (falls zur Hand) und Zeugnisse/Zertifikate soweit vorhanden

    Gerne als Initiativbewerbung oder über unsere Stellenangebote auf der Homepage www.heiserv.de

Standorte

HEISERV Personalkonzepte GmbH
Äußere Sulzbacher Straße 16, 1. Stock
D-90489 Nürnberg

Telefonnummer: 0911 58 66 761-0

Öffnungszeiten:
Montag bis Donnerstag: 8:30 Uhr bis 16:30 Uhr
Freitag: 8:30 Uhr bis 16:00 Uhr

Die Zeiten können an Feier- oder Brückentage abweichen.

Anfahrt mit Straßenbahnlinie Nr. 8 Richtung Erlenstegen, Haltestelle Deichslerstraße oder Tauroggenstraße

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

wir sind mit der Geschäftsführung ein Team
Bewertung lesen
eine familiäre Atmosphäre, das Unternehmen ist sehr engagiert die Mitarbeiter dauerhaft und erfolgreich zu vermitteln, und nicht nur durch diverse kurzfristige Einsätze zu schieben. Durch den persönlichen, intensiven Kontakt und die Betreuung fühlt man sich sehr gut aufgehoben, wenn es in einem eingesetzten Unternehmen nicht klappt, wird schnell eine gemeinsame Lösung gefunden und man wird nicht fallengelassen. Auch nach erfolgreicher Vermittlung in ein festes Angestelltenverhältnis ist der Kontakt nie ganz abgebrochen. In 5 Jahren nur bei 2 Firmen im Einsatz, ...
Bewertung lesen
die Erreichbarkeit, die offene und korrekte Kommunikation, der faire Umgang miteinander
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

macht weiter so
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

4,8

Der am besten bewertete Faktor von HEISERV Personalkonzepte ist Kommunikation mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


offen, klar, meistens direkt - das gefällt mir
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HEISERV Personalkonzepte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet HEISERV Personalkonzepte besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HEISERV Personalkonzepte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEISERV Personalkonzepte als eher modern.
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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
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Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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