Toller Arbeitgeber mit kleinen Schwächen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf die einzelnen Stärken und Schwächen der Mitarbeiter eingegangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Strukturen sind etwas veraltet, aber daran wird gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen verbessern. Teamgefühl insgesamt stärken.
Arbeitsatmosphäre
Neues Gebäude mit modernen Büros.
Offene und helle Räume.
Hochwertige Arbeitsmittel und Technik.
Gute Lage/ Verkehrsgünstig aber dennoch ruhig.
Kommunikation
Innerhalb der Gruppe sehr gut.
Ausbaufähig zwischen den einzelnen Abteilungen, aber es wird stetig daran gearbeitet den Prozess und Workflow zu optimieren.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Gruppe/Abteilung sehr gut. Zwischen den verschieden Abteilungen kommt es manchmal zu Diskrepanzen.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist möglich.
Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeit-Modelle werden angeboten.
Ein Fitnessstudio so wie eine Grillhütte ist vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Man wird fair und wertschätzend behandelt. Mit Problemen kann man sich immer an den Vorgesetzten wenden.
Interessante Aufgaben
Aufgaben und Tätigkeiten wiederholen sich zwar, werden aber trotzdem nie langweilig.
Gleichberechtigung
In unserer Abteilung wird Gleichberechtigung groß geschrieben. Bei anderen Abteilungen gab es in dem Bereich mal Probleme. Gehälter von Frauen waren abweichend zu gleichgestellten männlichen Kollegen. Die Abweichungen wurden aber behoben soweit ich weiß.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen haben gern bei uns gearbeitet bis zu Rente. Sie wurden immer wertgeschätzt und oft als alte Hasen um Rat gefragt.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm. Effektives arbeiten ist meistens sehr gut möglich.
Gute Beleuchtung, große Fenster, Klimaanlage ist überall vorhanden.
Die Computer werden immer auf dem neusten Stand gehalten. Sowohl Hardware als auch Software.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir achten auf unseren Ökologischen Fußabdruck. Dokumente müssen nicht gedruckt werden, sondern können digital abgerufen werden. Der Stromverbrauch wird regelmäßig überprüft. Solarzellen wurden installiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden gute und angemessene Gehälter bezahlt. Diese sind entweder in ERA Stufen eingruppiert oder außertariflich ausgehandelt. Jeder Mitarbeiter wird nach seiner Qualifikation und Leistung bezahlt. Es gibt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Image
Macht einen guten Eindruck!
Karriere/Weiterbildung
Wir erhalten regelmäßig Schulungen für unsere Programme. Sprachkurse gab es auch mal, sowie einen Achtsamkeits Workshop. Es könnte aber noch mehr Angebote geben.