Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Hentschke 
Bau 
GmbH
Bewertung

Bewertung der Hentschke Bau GmbH einer Führungsperson

2,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher Lohn / moderne Technik/ Großes Know-how , moderne Schalungsfertigung/ moderne Arbeitskleidung für die Mitarbeiter/ Sozialleistungen werden gezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lassen viel Geld liegen da die Arbeitsvorbereitung negativ ist . Es wird immer mehr Arbeit auf das Führungspersonal übertragen . Keine Weiterbildungsmöglichkeiten für Führungskräfte Transporter fahren ständig überladenen durch die Gegend/ Führungskräfte fahren auch ständig überladen mit den caddys diese Fahrzeuge sollten mal gegen Pick Ups getauscht werden /Baumaschinen werden von teilweise ungeschulten Personal bedient große Unfallgefahr

Verbesserungsvorschläge

Lohn für Führungskräfte sollte weitaus höher sein als zu einem Vorarbeiter/ Arbeitsvorbereitung dringend überarbeiten nicht erst nachdenken wenn eine Baustelle begonnen hat/ Interne Probleme schnellstens abstellen (FTW, Transport Werkstatt),Firmenfahrzeuge für Führungskraft ständig überladen unterwegs(diese sollten mal umgestellt werden auf pick ups).

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechter

Kommunikation

Wird immer schlechter / Absprachen ,Bestellungen Termine werden immer weniger eingehalten

Kollegenzusammenhalt

Bei Stammbrigaden gut ansonsten viel Gerüchte und Neid

Vorgesetztenverhalten

Sollte stark überdacht werden gegenüber dem kleinen Arbeiter

Arbeitsbedingungen

Werden auf Grund von immer weniger Fachpersonal immer schlechter/teilweise großes Desinteresse der einzelnen Mitarbeiter /als Führungskräfte kein herankommen mehr an die Mitarbeiter

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt entspricht nicht der geleisteten Arbeit /es sollten Prämienzahlungen für gut abgeschlossene Baustellen für Führungskräfte gezahlt werden

Image

Kei guten Ruf ist Schade da viel Potenzial im Unternehmen steckt

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildung der Führungskräfte


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden