Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Herbers Baumaschinen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Mitarbeitenden vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze Wege, keine langen Entscheidungswege. Es gibt keinen Befehlston.
Bei einer kleinen Mannschaft halten wir natürlich zusammen.
Sollte Privat ein Termin oder was anderes sein dann hat dies absolut Vorrang. Freitags ab eins, macht jeder seins wird gelebt.
Manchmal wünscht man sich mehr den Geschäftsführer aus Lingen zu sehen aber ansonsten gibts keine Klagen.
Baumaschinenservice. Man weiß nie was als Nächstes kommt.
Kleine, aber durchaus fähige Mannschaft. Hier und da muss noch was gestellt, aber dass bekommen die Verantwortlichen in den Griff.
Man kann über alles sprechen, hier und da werden Scherze gemacht. Alles in Ordnung.