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Herding 
GmbH 
Filtertechnik
Bewertung

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Stur und eigensinnig aber Hauptsache Industrie 4.0

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz allem gibt es einen gewissen Zusammenhalt unter den Mitarbeitern.
Mit den richtigen Kollegen macht das Arbeiten Spass.
Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern.
Gesundheitsangebote, Massagen, Yoga etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teils Vorgesetzte die sich nicht für ihre Mitarbeiter einsetzen.
Mitarbeiter werden oft nicht mit in Entscheidungen einbezogen.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte mehr auf seine Mitarbeiter eingehen und weniger über deren Köpfe hinweg entscheiden. Gerade beim Einrichten oder der Anschaffung neuer Maschinen und Produktionsanlagen wird zu selten der einbezogen, der damit arbeiten muss, nämlich der "kleine" Arbeitnehmer.
Auch sollte viel mehr Wert auf Arbeitssicherheit gelegt werden, speziell was den Umgang mit gesunheitsgefährdenden Stoffen angeht.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr von den Kollegen abhängig, mit denen man zusammenarbeitet. Ansonsten geprägt von utopischen Stückzahlvorgaben/Lieferterminen.

Kommunikation

Mehr schlecht als recht.

Kollegenzusammenhalt

Viele nette Kollegen, mit denen das Arbeiten Spass macht.

Work-Life-Balance

Kurzfristige Festlegung von Arbeit an Feiertagen, Wochenenden etc.
Kein direkter Zwang, jedoch wird es "nahegelegt" dann zu arbeiten.
7 Tage Woche. Viele Überstunden, die nur unzureichend abgebaut werden können.

Vorgesetztenverhalten

Druck von oben wird ungehindert an Mitarbeiter weitergegeben. Verbesserrungsvorschläge, Wünsche und Anregungen von Unten werden nur zaghaft bis gar nicht weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Oft werden Aufgaben zugeteilt, die fernab des eigentlichen Tätigkeitsbereichs des Mitarbeiter sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise etwas rücksichtsloser Umgang mit älteren Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer keine ausreichende Klimatisierung in den Produktionshallen.
Unzureichende bis fahrlässige Umgang mit Gefahrstoffen beispielsweise das Absaugen von Schleifstaub, Dämpfen, Kunststoffmaterialien.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird sich gerne mit de grossen Unternehmen dieser Welt verglichen. In Anbetracht von 40 Std Woche (mit Tantiemen-Vertrag min. 42,5 Std) und den Arbeitsbedingungen hinkt das Gehalt dann aber doch hinterher.
Oft wird nur anhand der Betriebszugehörigkeit und nicht anhand der geleisteten Arbeit bemessen.

Karriere/Weiterbildung

Hinhaltetaktik


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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