200 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
200 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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200 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Lockerer und freundlicher Umgang in einem sehr interessantem Arbeitsumfeld
Es wird dafür gesorgt, dass alle Mitarbeiter regelmäßig an Weiterbildungen teilnehmen.
Guter Zusammenhalt unter den Teammitgliedern, angenehmes Klima.
Ältere Kollegen mit ihrem Erfahrungsschatz sind ein wichtiger Teil der Teams.
Sehr positiv. Probleme werden fair geklärt und Entscheidungen verständlich vermittelt.
Lockerer und freundlicher Umgang miteinander.
Einsteiger haben die gleichen Chancen wie langjährige Mitarbeiter. Was zählt ist das Fachwissen und wie man sich einbringt.
Vielseitiges und interessantes Aufgabenfeld.
Hier arbeitet man gerne
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Auf eine angenehme Atmosphäre wird großen Wert gelegt, Fragen werden zügig geklärt.
Freie Tage nach Absprache möglich, Urlaube werden auf Wunsch geplant.
Fort- und Weiterbildungen finden regelmäßig statt, damit alle fachlich auf dem neusten Stand bleiben.
Gehalt durchschnittlich mit Zulagen.
Ein hilfsbereites und freundliches Miteinander.
Gemischte Teams, Alter wird mit Erfahrung gleichgesetzt und ist gerne gesehen.
Transparenz und positiver Umgang untereinander.
Angenehmes Arbeiten aufgrund guter Ausstattung, gutes Arbeitsklima.
Kritik wird sachlich geäußert und wenn es gut läuft wird auch mit Lob nicht gespart.
Im Vordergrund steht immer die fachliche Qualifikation.
Hier ist es möglich sich ohne Stress ganz auf zugewiesene Patienten zu konzentrieren.
Realistische Anforderungen der Vorgesetzten an die Mitarbeiter und angenehmer Umgang miteinander.
Angemessene Arbeitszeiten und Urlaub nach Absprache möglich.
Jeder nimmt regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teil.
Gehalt etwas oberhalb vom Branchendurchschnitt.
Ein herzlicher und freundlicher Umgang unter den Kollegen. Man findet sich schnell ins Team ein.
Ältere Kollegen werden wegen ihrer Erfahrung geschätzt.
Aussagen und Entscheidungen werden transparent und nachvollziehbar vermittelt.
Wenig Überstunden und realistische Ansprüche an die Mitarbeiter.
Man weiß immer woran man ist. Fragen sind jederzeit willkommen und Probleme werden zeitnah geklärt.
Unabhängig von Alter oder Geschlecht ist jeder ein vollwertiges Mitglied des Teams und wird auch so behandelt.
Hier kann man sich stressfrei auf seine Arbeit konzentrieren und hat abwechslungsreiche Aufgaben.
Das ich hier nicht dauernd einspringen muss sondern ordentlich und zuverlässig geplante Zeiten habe.
Man kommt und geht mit einem angenehmen Gefühl.
Die festgelegten Dienstzeiten werden toll eingehalten, es bleibt genug Zeit für den Ausgleich.
Auf die Weiterbildung aller Mitarbeiter wird großen Wert gelegt.
Pünktliche Gehaltszahlungen. Es gibt Sozialleistungen.
Die Abstimmung im Team funktioniert prima. Auf Absprachen kann man sich verlassen.
Die Erfahrung älterer Mitarbeiter wird wertgeschätzt.
Positiver Umgangston, Mitarbeiter werden respektiert und geschätzt.
Es mangelt an nichts was die Ausstattung betrifft und die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen.
Informationen werden rasch weitergegeben.
Keine Unterschiede zwischen Mann und Frau oder Jung und Alt.
Die Aufgaben sind spannend und können ohne Stress erledigt werden.
Firmenkultur, Teamwork, Soziales Engagement (Hermes Hilf)
Manchmal hohes Arbeitsaufkommen.
Weiter den eingeschlagenen Weg gehen.
Die Unternehmensleitung hat einen hohen Anspruch an eine wertschätzende Firmenkultur. Dies wird von den meisten Teams auch gut bis sehr gut umgesetzt. Nur wenige tun sich schwer.
Außendarstellung - nicht nur hier im Raum - ist top.
Tolle Kameradschaft. Nicht nur auf den Firmenfeiern spürbar.
Es hat sich viel getan in den Letzten Jahren. Führungskräfte werden geschult.
Modernes Gebäude. Räume gut ausgestattet. Allerdings auch schon teils wieder alle Büros voll. Erweiterung soll aber geplant sein.
Nur manchmal etwas schleppend. Wird aber stetig verbessert.
E-Technik Beruf - hier gibt es wenige Frauen.
Die Chancengleichheit für Berufseinsteiger und ältere Mitarbeiter mit Erfahrung. Außerdem kann ich zur Team-Sitzung auch meinen Hund immer problemlos mitbringen.
Faire Vorgesetzte und klare Absprachen mit den Kollegen auf die man sich auch verlassen kann.
Urlaub nach Wunsch, dazu können Frei-Wünsche berücksichtigt werden.
Es gibt regelmäßige Fort- und Weiterbildungen. Man bleibt immer auf dem neusten Stand.
Gehalt uns Zulagen kommen immer pünktlich.
Der Zusammenhalt in den Teams ist sehr gut und ermöglicht auch Berufseinsteigern, sich schnell einzufinden.
Erfahrung wird sehr geschätzt und führt zu gut durchmischten Teams.
Durch kurze Entscheidungswege werden Entscheidungen schnell und nachvollziehbar getroffen.
Die Dienst und Schichten sind fair verteilt.
Alles was man braucht wird zeitnah mitgeteilt. Der Weg für Fragen ist jederzeit offen.
Berufseinsteiger und erfahrene Kollegen erhalten die gleichen Chancen und Möglichkeiten.
Die Aufgaben sind interessant und weit weg vom Klinik oder Heim-Stress.
Es wird wenn etwas gut gelaufen ist immer gelobt man muß aber auch damit rechnen, das wenn etwas schlecht war man getadelt wird. Die Vorgesetzten sind immer Fair mit einem
Die Realität ist viel besser als das Image
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Urlaub kann nach Wunsch genommen werden
Alle Mitarbeiter werden kontinuierlich Fort und Weitergebildet
Das Gehalt liegt etwas über dem Durchschnitt
Es herscht ein offener und ehrlicher Umgang miteinander
Ältere Mitarbeiter sind sehr gerne gesehen und werden wie alle anderen Mitarbeiter gefördert und durch Ihre lange Berufserfahrung sehr geschätzt
Entscheidungen werden klar mit dem Mitarbeiter besprochen und erklärt. Ziele sind eindeutig und realistisch
Die Arbeitsbedingungen sind einwandfrei, man kann sich nicht beschweren
Es finden regelmäßig Teambesprechungen in der Zentrale statt. Dort erhalten die Mitarbeiter auch die neusten Infos über die Erfolge oder Mißerfolge der Firma
Es werden keine Unterschiede gemacht zwischen Männern und Frauen. Wiedereinsteiger und ältere Mitarbeiter sind gern gesehen
Einfluß auf die Ausstattung braucht man nicht zu nehmen, da alles vorhanden ist
Auf die Arbeitszeiten werden gut geachtet. Ruhezeiten werden eingehalten
Die Möglichkeiten zum Aufstieg in der Firma sind allen Mitarbeitern bekannt. Zur persönlichen weiter Entwicklung werden ein mal jährlich Mitarbeitergespräche geführt. Dort werden Fort- Weiterbildungen besprochen und diesbezüglich klare Vereinbarungen getroffen.
Mein Gehalt kam immer pünktlich, es ist etwas über dem Durchschnitt der Branche. Der Arbeitgeber übernmmt zusätzliche Sozialleistungen
Die Kollegen bei den Kunden vor Ort arbeiten gut bis sehr gut zusammen und Absprachen werden eingehalten
Ältere Bewerber und Mitarbeiter sind gern gesehen und werden sehr geschätzt. Alle Mitarbeiter werden gut gefördert und weitergebildet
Respektvoller Umgang mit den Mitarbeiter, angenehmer Umgangston
Die Ausstatting ist super man hat jegliche Hilfsmittel vor Ort
Man bekommt immer die notwendigen Informationen die man für die ausführung seiner Arbeit braucht
Wiedereinsteiger sind gern gesehen und werden umfassend eingearbeitet. Aufstiegschancen sind für Frauen und Männen gleich möglich
Unter den direkten Kollegen guter Zusammenhalt, Interessante Aufgaben, viel Freiräume die einige nicht zu Schätzen wussten
Keine Strukturen zu erkennen, jeder macht sein Ding, PLs/GF entscheiden über den eigenen Kopf hinweg, es findet nur mangelhafte bis keine Kommunikation seiten der Projektleitung/GF statt
Schafft Strukturen und hört den Mitarbeitern zu! Bezahlung Mittelprächtig,
viele Ideen
viele Ideen, die nicht Realität werden und wenn doch, erfährt der Mitarbeiter als letzter, was ihn erwartet
lernen wie Kommunikation funktioniert
mehr Struktur
So verdient kununu Geld.