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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Niemals würde ich dort arbeiten wollen! Beide Prokuristen sind kleine Gernegroße, einfach nur schlimm.
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es fehlt ein Geschäftsführer, der den Laden kontrolliert.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, größter Misserfolg...
- Warum Stellenwechsel, Erfahrung in welchen Bereichen (z.B. im Vertrieb, Kundenkontakt)
- Unzulässige Fragen: Kinderwunsch/Schwangerschaft, Familienstand, Flugangst
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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