Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hertel Hähnchen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können oder Bewährtes wiederholen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einfach mit Chef reden...... klappt meist reibungslos
Alle Kollegen sind nett und wenn man Hilfe braucht bekommt man ein Ohr dafür...
Fixe freie Tage, sonntags sowieso ist ja in der Gastro nicht selbstverständlich
Wenn es drauf ankommt kann man mit denen immer reden
Ich habe nie langeweile und mag es wenn meine Kunden nicht nur wegen der leckeren Hähnchen usw. sondern auch wegen mir jede Woche wieder kommen, dann gibt es auch viel Drinkgeld wenn ich nett zu denen bin
Ich find es super, da ich draußen mit meinen Kunden allein bin und mehr oder weniger selbst für mein Geschäft verantwortlich bin....wenn ich aber Hilfe brauche kommt der Chef oder Außendienst