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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei hessen mobil wiesbaden die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
hessen mobil wiesbaden
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
hessen mobil wiesbaden
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    57%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Technik ist vielleicht nicht auf dem neuesten Stand, aber es wird dran gearbeitet.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilzeit möglich, flexible Arbeitszeitenregelung, homeoffice möglich

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreich

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4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Klare Ansagen, klarer Austausch.

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Möglichkeiten im Rahmen der Aufgabenerledigung werden ermöglicht.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Ist wie in einer Familie.

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