Hier kommt es nicht darauf an produktiv zu sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
überflüssige unproduktive Einheiten wie Controlling, Sicherheit werden mit tollen klimatisierten Büroräumen gepampert, während die Teams die das Geld ranschaffen in absolut heruntergekommene 50er Jahre Büros bei im Sommer über 30 Grad gestopft werden.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Millionen für externe Berater ausgeben, dafür IT übliche Gehälter zahlen!
Arbeitsatmosphäre
Man hält es hier aus, wenn man nicht zuviel darüber nachdenkt und nichts bewegen will oder vorwärtskommen möchte.
Kommunikation
vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf das Team an - zum Teil ein echter Kaninchenzüchterverein.
Work-Life-Balance
keine Vernünftige Homeoffice Regelung. Sonst passt es schon.
Vorgesetztenverhalten
Es gilt das Aal Prinzip - andere arbeiten lassen.
Interessante Aufgaben
Interesannte Aufgaben vorhanden aber man kann nicht arbeiten wegen Verwaltungsdenken, Wasserkopf und sinnfreien Produkten wie Hessen-PC, McAfee Virenschutz und einer Company-Proxy anstelle einer stateles firewall
Arbeitsbedingungen
absolut untragbare Raumsituation. Büroräume im Sommer überhitzt. Inzwischen auf 6 Standorte verteilt, meist Schrott-Immobilien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine vernünftige Homeoffice Regelung - daher muss man immer in die Arbeit Pendeln.
Gehalt/Sozialleistungen
TV-H - leider bekommt man dafür keine fähigen ITler und muss dann millionen für Externe ausgeben.
Karriere/Weiterbildung
Hier nicht möglich, ggf. mit Parteibuch auch wenn man kein Studium hat. Ansonsten gilt das Peter Prinzip. Befördert wird, wer am längsten in der Cafeteria sitzt.