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Hessische 
Zentrale 
für 
Datenverarbeitung
Bewertung

Top
Company
2024

Sicherer Job aber kein erfüllender Job

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei HZD in Wiesbaden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt und unangenehm. Jeder arbeitet nur für sich. Man schiebt seine eigene Arbeit gerne an andere ab…

Kommunikation

Findet so gut wie nie statt. Kaum Gespräche mit dem Vorgesetzten. Man steht oft im leeren.

Kollegenzusammenhalt

Jeder arbeitet eher für sich. Es gibt Ausnahmen. Aber der Regelfall sieht anders aus.

Work-Life-Balance

Man hat Regelarbeitszeit. Und dank der Pandemie gibt es die 50/50 Regelung. Wonach man endlich auch mal von zu Hause aus arbeiten kann. Wir sitzen eh nur am Laptop und haben keine Papierunterlagen mehr, deshalb ist es meiner Meinung nach sinnlos ins Büro zu fahren. Allerdings muss man sich immer mit seinen Kollegen absprechen, da Plätze eingespart werden und damit die Flexibilität wieder ein wenig eingeschränkt wird.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe mit meinem Vorgesetzten schon Glück gehabt, da er alles relativ locker sieht. Aber leider steht man oft auch einfach mit seinen Problemen alleine da.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele Aufgaben aber auch viele Beschäftigte, weshalb die Aufgaben doch sehr eintönig für einen sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bekommt ein Landesticket.

Gehalt/Sozialleistungen

Dafür das man Studiert hat ist es schon nicht viel. Aber wirklich meckern kann man auch nicht. Aktuell wird ja noch viel darüber Diskutiert, dass seit Jahren zu wenig gezahlt wird. Allerdings zieht sich das Ganze auch immer sehr stark, bis das umgesetzt wird. Wer wirklich was verdienen will, sollte nicht in einer Behörde arbeiten


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo, vielen Dank für Ihre Bewertung.
Es ist sehr schade, dass Sie die HZD als Arbeitgeber nicht empfehlen können. Wir haben vernommen, dass Sie sich mit Problemen teilweise alleine gelassen fühlen. In diesem Zusammenhang möchten wir Sie ermutigen das Gespräch mit Ihrer Bereichsleitung oder Abteilungsleitung zu suchen, damit sich diese Situation verbessert. Alternativ können Sie sich gerne an den Personalbereich wenden. Wir unterstützen Sie gerne!

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