Neuer Anstrich auf marode Fassade
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Hessisches Polizeipräsidium für Technik in Wiesbaden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im direkten Team OK aber sobald es in Richtung Leitung geht ein permanentes Hauen, Stechen, Blenden. Man hat permanent das das Gefühl von jaja die da oben schon wieder, und das fängt teilweise auf der untersten Führungsebene bereits an. Man kommt nur voran wenn man sich wegbewirbt, außer man ist verbeamtet.
Kommunikation
Viele Worte wenig ilInhalt
Work-Life-Balance
Reduktion des Homeoffice von bis zu 60% auf 50%
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden in der Regel bewilligt, Aufstieg durch Förderung wird massiv erschwert. Jeder Aufstieg setzt eine Bewerbung auf extern ausgeschriebene Stellen voraus und man hat entsprechend das gesamte Verfahren mitsamt Vorstellungsgespräch erneut zu durchlaufen. Hier wird sich ordentlich selbst verwaltet, wie es sich für eine Behörde gehört
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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