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HIH Real Estate 
GmbH
Bewertungen

17 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von HIH Real Estate GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Eine große Katastrophe!

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Lage und freundliche Empfangsdamen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Definitiv das Vorgesetztenverhalten und das alte Mindset!

Verbesserungsvorschläge

Jede Führungskraft, die seit mehr als 10 Jahren auf ihrem Platz sitzt, sollte ausgetauscht werden. Außerdem sollte die HIH endlich mal anfangen, ehrlich zu sein und aufhören, Stellen unter falschen Bezeichnungen und mit unrealistischen Aufgaben auszuschreiben. So werden zwar kurzzeitig qualifizierte Mitarbeiter eingestellt, die aber nach kurzer Zeit auch schon wieder das Weite suchen (müssen). Vielleicht führt das Recruiting aber auch einfach nur sehr gerne Bewerbungsgespräche?!?!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist ein Albtraum - Mitarbeiter werden überhaupt nicht wertgeschätzt und permanent klein gehalten. Wer einmal den Status quo in Frage stellt, hat schon verloren.

Image

Kommt darauf an, wen man fragt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitsbelastung hängt natürlich von der Position und dem Bereich ab. Grundsätzlich ist die Bereichsleitung aber der Auffassung, dass Home Office Urlaub ist und jeder Mitarbeiter ständig erreichbar und im Büro präsent sein sollte.

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden zwar angeboten, werden aber nicht wirklich vom Fachbereich gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Nettes Gehalt und pünktliche Zahlung - mehr aber auch nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ESG ist zwar in aller Munde. Das Sozialbewusstsein des Arbeitgebers sollte aber schon bei den eigenen Mitarbeitern anfangen...

Kollegenzusammenhalt

Einen Kollegenzusammenhalt habe ich bisher leider nicht erfahren. Jeder ist sich selbst der Nächste. Es wird immer nach unten delegiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Da die HIH-Gruppe in vielen Bereichen aus älteren Mitarbeitern besteht, die auf ihren Positionen schon seit Jahrzehnten sitzen, ist der Umgang der langdienenden Kollegen untereinander sicherlich gut. Der Umgang mit jungen und modernen Mitarbeitern ist dagegen alles andere als fair!

Vorgesetztenverhalten

Bei der HIH ist der Anteil an schlecht qualifizierten und unpassenden Führungskräften meiner Ansicht nach leider besonders hoch. Von meinem Vorgesetzten werde ich in meiner Weiterentwicklung nicht unterstützt. Ich habe oft das Gefühl, dass man mich bewusst klein halten will.

Arbeitsbedingungen

Büro und Ausstattung hängen vom Status ab.

Kommunikation

Obwohl die Unternehmenskommunikation und das Marketing einen guten Job machen, wird in den Fachabteilungen über wichtige Veränderungen nicht gesprochen. Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt.

Gleichberechtigung

Im unteren Management-Bereich ist die Gleichberechtigung noch vorhanden, im mittleren und oberen Management hört es dann aber auch schon auf. Frauen haben nicht dieselben Aufstiegschancen wie die männlichen Kollegen!

Interessante Aufgaben

Die interessanteste Aufgabe ist diese Bewertung! Die Stellenausschreibungen entsprechen zum großen Teil nicht der Realität. Die Aufgaben sind oft nicht angemessen gemäß der Qualifikation der eingestellten Mitarbeiter. Wer motiviert und zielstrebig ist, sollte das Weite suchen!

Nicht weiter zu empfehlen, Unternehmenskultur geht den Bach runter

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Recht / Steuern bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte stehen nicht hinter ihrem Team und sind sich selbst am nächsten. Führungskräfte sind machtgeil und fehl in ihrer Position

Verbesserungsvorschläge

Einheitliche Regelungen im gesamten Unternehmen und nicht nur Privilegien für einzelne Abteilungen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten halten sich nicht an Ihre eigenen Vorgaben. Mitarbeiter sind Ihnen egal. Verhalten ist unprofessionell.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im Großen und Ganzen definitiv weiterzuempfehlen.

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer sich dauerhaft einbringt, kann auch etwas erreichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Deutlich zu viel „Flur-Tratsch“, dem zu viel Raum gelassen/gegeben wird.
Die meisten Arbeitsverträge sind leider nur befristet.

Arbeitsatmosphäre

Großes Unternehmen, dadurch viele verschiedene Mitarbeiter, schöner Standort und sehr gepflegt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Kock

„Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
das Feedback von ehemaligen Mitarbeitern ist für uns als Arbeitgeber sehr wichtig. Wir nehmen Ihre Bewertung ernst und danken Ihnen, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben.
Wir freuen uns, dass Sie uns zum Teil positive Bewertungen gegeben haben. Sie waren mit der Arbeitsatmosphäre, den Arbeitsbedingungen und dem Image zufrieden.
Wir lesen aber auch mit Bedauern, dass Sie insbesondere mit dem Zusammenhalt im Team, der Weiterbildung und dem Umwelt- und Sozialbewusstsein unzufrieden waren. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und werden Ihr Feedback intern diskutieren.
Den Kritikpunkt, dass die meisten Arbeitsverträge unbefristet sind, können wir allerdings nicht nachvollziehen.

Sehr gern können Sie uns auch direkt kontaktieren und in einem vertraulichen Rahmen die positive wie negative Kritik erläutern.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!
Beste Grüße, Ihr HR-Team

Große VORSICHT! BEFRISTETE Verträge, VIELE PROBEZEITKÜNDIGUNGEN an der Tagesordnung, FALSCHE JOBVERSPRECHUNGEN

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

PC Arbeitsplatz, Handy, Tablet etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wurden viele Mitarbeiter die meineserachtens Top Kenntnisse hatten, während der Probezeit gekündigt, andere wiederum unmotiviert und schlecht gelaunt bleiben aber im Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Onboarding Xmas und Sommerfest wird geboten

Gehalt/Sozialleistungen

GUT

Arbeitsbedingungen

Das IT System ist zu starr und zwingt einen für jedes Programm und Webseite die gesperrt ist die IT zu fragen um eine Autorisierung zu erlangen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Macht Spaß hier zu arbeiten.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Teamwork funktioniert wirklich gut. Alle sehr nett und aufgeschlossen. Die Büros sind auch schön.

Work-Life-Balance

Es gibt auch mal mehr zu tun, gleicht sich aber aus.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Große Vorsicht! Probezeitkündigungen an der Tagesordnung. Mieses Unternehmen!!

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

leute werden angestellten zum fraß vorgeworfen und in der probezeit gekündigt; alle wissen es, nur die betreffende person nicht, das allerletzte

Verbesserungsvorschläge

der mieseste arbeitgeber überhaupt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hohe Wertschätzung, fairer Umgang

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HIH Real Estate GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Altbackenes Patriarchat herrscht - Jeder kämpft für sich

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Finanzen / Controlling bei HIH Hamburgische Immobilien Handlung GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei der HIH gab es teilweise interessante Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Veraltete Strukturen
- Limitierte Aufstiegsmöglichkeiten
- Man wurde regelmäßig mit schwierigen Sachverhalten alleine gelassen
- Führungskräfte haben sich nicht für einen stark gemacht
- Die Arbeitsbelastung war teilweise unzumutbar
- Wenn man etwas falsch gemacht hat, wurde man nicht unterstützt sondern nur noch mehr unter Druck gesetzt
- Interna über die Zukunft einzelner Mitarbeiter wurden intern per Flurfunk kommuniziert und erst später dem eigentlich betroffenen mitgeteilt
- Entgleisungen, z.B. von Führungskräften auf Firmenveranstaltungen hatten geringe bis gar keine Konsequenzen

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte besser auf Ihre Mitarbeiter eingehen. Führungskräfte sollten mehr führen und unterstützen, als den Druck von oben immer nach unten abprallen zu lassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Gut geführtes sehr faires Unternehmen mit...

5,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIH Hamburgische Immobilien Handlung GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut geführtes sehr faires Unternehmen mit spannenden Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Immobilien-Mittelständler mit vielen Mitarbeiterbenefits

3,9
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIH Hamburgische Immobilien Handlung GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolles Arbeitsklima, nette Kollegen, viele Chancen sich einzubringen und Dinge zu verändern, relativ flache Hierarchien, viele Mitarbeiterbenefits, flexible Arbeitszeiten / Vertrauensarbeitszeit, Standort top

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern
Managementkultur verbessern

Arbeitsatmosphäre

nette, meist freundlich-lockere Athmosphäre; insgesamt gutes Betriebsklima. Ich komme sehr gern ins Büro jeden Morgen.

Image

in Branchenkreisen gut bekannt und geschätzt für die ehrliche hanseatische Art; einer der größten Asset- und Property Manager in Deutschland

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit; es wird auf persönliche Wünsche viel Rücksicht genommen, flexible Regelungen bei Urlaub, Teilzeit, Home-Office; hier herrscht keine Überstundenkultur!! Auch Wochenendarbeit und ständiges Erreichbarsein sind kein Thema.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Förderung erfolgt nicht automatisch, es gibt keine Programme, Laufbahnpläne o. ä.; man muss die Sache selbst in die Hand nehmen, aber dann werden Maßnahmen oft auch genehmigt; man bemüht sich, bei guten Mitarbeitern flexibel auf deren Entwicklungswünsche mit neuen Aufgabenbereichen, Abteilungswechsel o.ä. zu reagieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltsgefüge im Branchenschnitt, 13 Gehälter plus Bonusmöglichkeit; Sozialleistungen einzelfallabhängig; in höheren Positionen Firmenfahrzeug

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kein großes Thema im Unternehmen außer die üblichen kleinen Maßnahmen wie Mülltrennung, Think before you print etc.

Kollegenzusammenhalt

bunt gemischtes Kollegenvolk; grundsätzlich freundlich und hilfsbereit; in den Teams meist guter Zusammenhalt; Feiern und sonstige Mitarbeiterveranstaltungen top

Umgang mit älteren Kollegen

Alterstruktur gemischt, es werden auch Personen über 45 eingestellt; teilweise sehr lange Betriebszugehörigkeiten

Vorgesetztenverhalten

stark personenabhängig; keine einheitliche Führungskultur. Ich persönlich bin zufrieden.

Arbeitsbedingungen

helle, freundliche, gut ausgestattete Büros. Kaffee, Tee, Wasser, Obst umsonst. Technisch gut ausgestattet; alles was man zum Arbeiten braucht, bekommt man i.d.R. auch

Kommunikation

Kommunikation sehr abteilungs-/teamabhängig. Hier gibt es noch Verbesserungspotenzial, insb. abteilungs-/teamübergreifend

Gleichberechtigung

grds. gleiche Chancen, allerdings Managment ausschließlich männlich besetzt

Interessante Aufgaben

viel Entscheidungsfreiheit und Möglichkeit Aufgaben(gebiete) mitzubestimmen; das hängt aber auch mit meiner spezifischen Position zusammen

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