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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,7
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein sehr angenehmer Termin mit einem kompetenten Gesprächspartner

4,8
Bewerber/inHat sich 2025 bei HIT Personaldienstleistungen GmbH in Leipzig als Lagermitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Wo sehen Sie sich in 2 Jahren? Was ist Ihre Motivation für diesen Job?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Als Vermittler super - intern läuft da irgendwas schief. Fluktuation enorm hoch.

3,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei HIT Personaldienstleistungen in Stade als Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe. Die Mitarbeiter werden lieber gekündigt als gefördert - gute Mitarbeiterführung sieht anders aus.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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HIT Personaldienstleistungen

4,6
Bewerber/inHat sich 2018 bei HIT Personaldienstleistungen in Hamburg beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Top Beratung

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei HIT Personaldienstleistungen GmbH in Bremen als Lagerhelfer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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