48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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HIT Personaldienstleistungen GmbH Bewertungen
HIT
Personaldienstleistungen
GmbH
Hamburg und weitere
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48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
war mal ein guter dienstleister!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei HIT Personaldienstleistungen GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts mehr!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die vorgesetzten inkl. gf, falsche prioritäten
Verbesserungsvorschläge
halten, was man verspricht
Arbeitsatmosphäre
sehr komisch, entspannt aber hintenherum
Image
verspielt!
Work-Life-Balance
wenig
Karriere/Weiterbildung
keine!
Gehalt/Benefits
ist ok, aber kein brüller
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenn es der außendarstellung dient ja!
Kollegenzusammenhalt
keiner
Umgang mit älteren Kollegen
gab es!
Vorgesetztenverhalten
schräg
Arbeitsbedingungen
soweit standard und ok
Kommunikation
so gut, wie nicht vorhanden - nicht mit jemanden, sondern über jemanden
Gleichberechtigung
möchte ich mich nicht äußern!
Interessante Aufgaben
teils-teils
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Arbeitgeber-Kommentar
HIT PersonaldienstleistungenSeit Januar 2026 reagieren wir aktiv auf alle Kununu-Bewertungen.
Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.
Es tut uns leid, dass Sie – offenbar als langjähriger Mitarbeiter – Ihre Zeit bei uns zuletzt so negativ in Erinnerung behalten haben. Die jüngste Zeit ist schwierig, ein Insolvenzverfahren ist oftmals emotional belastet, bei allen Beteiligten. Auch wenn Wahrnehmungen immer individuell sind, nehmen wir solche Rückmeldungen ernst und sehen sie als wichtigen Impuls.
Schade finden wir, dass bei Ihrer Bewertung vor allem der letzte Eindruck überwiegt und nicht die gesamte Zeit der Zusammenarbeit berücksichtigt wird. Gleichzeitig respektieren wir Ihre persönliche Einschätzung und Perspektive.
Gern bieten wir Ihnen die Möglichkeit zu einem persönlichen Austausch. Wenn Sie möchten, können Sie uns jederzeit kontaktieren, um Ihre Erfahrungen noch einmal ausführlicher mit uns zu besprechen.
Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und bedanken uns nochmals für Ihre Offenheit.
Mehrfachbewertung
Beste Leibude
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIT Personaldienstleistungen in Stade gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlich und hilfsbereit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Ein sehr fairer Arbeitgeber mit langen Betriebszugehörigkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei HIT Personaldienstleistungen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team arbeitet schon sehr lange zusammen und kennt sich gut. Humorvolles Miteinander.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten und auch Home Office Möglichkeiten, Hunde am Arbeitsplatz erlaubt
Gehalt/Benefits
das Gehalt liegt im guten Mittelfeld und die Sozialleistungen sind vielfältig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Familienfreundliches Siegel und Umweltzertifikat
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe und gradlinig
Kommunikation
kurze schnelle Entscheidungswege
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Keine leeren versprechen!
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei HIT Personaldienstleistungen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine leeren versprechen mit der Übernahme!
Wenn du dich im Auftrag von Kunden gut machst, solltest du im Normalfall übernommen werden.
Natürlich solange du es auch willst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stundenlohn...
Verbesserungsvorschläge
Die Gehälter sollte man nochmal Hochschrauben!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein attraktiver und wettbewerbsfähiger Arbeitgeger Danke HIT med für Euer Engagement
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIT-Personal München in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale und fachliche Kompetenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Thema sprechen wir intern an
Verbesserungsvorschläge
Nicht viel
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich, familiär und dennoch professionell
Image
Für ein positives Firmenimage spricht die Zufriedenheit der Kunden
Work-Life-Balance
Mitspracherecht bei Dienstplan-Gestaltung und Urlaubsplanung.
Verschiedene Arbeitsmodelle werden angeboten.
Arbeitszeiten werden den persönlichen Bedürfnissen angepasst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weitestgehend Digital
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gegenüber ist man stets offen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind stets zuvorkommend und professionell
Kommunikation
Gute und regelmäßige Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten.
Immer "up to date
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliches Gehalt, zusätzliche Bonis
Gleichberechtigung
Immer respektvoller Umgang miteinander
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Umfeld und vielfältiger Aufgabenbereich
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Vorbildlicher Personaldienstleister
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIT Personaldienstleistungen GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nur sagen, dass die Zusammenarbeit und die Kommunikation mit der NL-Leitung stets einwandfrei war. Habe mich hier stets als Mensch und Mitarbeiter ernstgenommen und wertgeschätzt gefühlt.
Auf vieles, wie z.B. Arbeitsatmosphäre, -bedingungen, Work-Life-Balance usw., hat HIT natürlich nur bedingt Einfluss. Diese Dinge hängen zu Erst mal vom Entleiher ab und spiegeln die Bedingungen im jeweiligen Betrieb wieder, daher habe ich in diesen Kategorien keine Bewertungen abgegeben.
Gehalt/Benefits
iGZ/BAP Tarivertrag. Es hängt viel vom eigenen Können und wie man es verkauft und nicht zuletzt vom jeweiligen Einsatz ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
HIT PersonaldienstleistungenSeit Januar 2026 reagieren wir aktiv auf alle Kununu-Bewertungen.
Vielen Dank für ihr positives Feedback. Uns bei HIT ist wichtig, unsere Mitarbeiter*innen sowohl als Mitarbeiter, aber selbstverständlich auch als Mensch ernst zu nehmen und wertzuschätzen. Danke und alles Gute, Ihr HIT-Team aus Hamburg
Anästhesiepflege
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIT-Personal München in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er sich um alles kümmert so das ich mich komplett auf Arbeit konzentrieren kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Punkten wo ich was sagen kann.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich nichts. Eine gute Entscheidung jemand zu haben als Vorgesetzter im OP/Anästhesiepflege Bereich mit so vielen Jahren Beruf Erfahrung. Das erleichtert die Arbeit, Kommunikation und da zu motiviert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter mit sehr viel Erfahrung in OP/Anästhesiepflege Bereich das er selbst über 25 Jahre OP tätig war. Kann sich in unsere Lage versetzen, auf die Wünsche und Bedürfnisse eingehen.
Kommunikation
Auf sehr hohem Niveau.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein glücklicher Rückkehrer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei HIT Personaldienstleistungen in Hamburg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Wir haben die Wahl, wie wir uns wohl fühlen, ob im Büro oder zu Hause: Die Hygienemaßnahmen, Desinfizierung etc. setzen wir schon seid 2017 um. Wir haben sehr schnell weitere Desinfektionsmittel bekommen und ausreichend Masken zu Verfügung gestellt bekommen, sowohl intern als auch extern.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
er machst alles richtig - vorzeigemässig
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Jeder hat hier die Wahl, ob er Home Office machen möchte oder nicht. Bei Kandidaten mit Kurzarbeit wird aufgestockt. Der Lohn kommt immer pünktlich.
Arbeitsatmosphäre
Nachdem ich 7 erfolgreiche Jahre H.I.T erleben durfte und diese Zeit sehr genossen habe, bin ich 2011 aus privaten Gründen ausgeschieden. Gern 2019 wieder zurück gekommen. Und das war kein Fehler. Sowohl das Unternehmen wie auch ich haben sich weiterentwickelt. Aber die Basis ist geblieben. Das bedeutet, eine offene Arbeitsatmosphäre, wo ich jeden alles Fragen kann und immer Hilfe bekomme.
Image
Das bedeutet: wenn ausgeschiedene Mitarbeiter gerne wieder zurückkommen, ist wohl alles gesagt.
Work-Life-Balance
Das bedeutet: wenn Arbeit dann Arbeit und sonst Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Das bedeutet: ich bekommen alle notwendigen Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
Das bedeutet: immer der Tätigkeit angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das bedeutet: von der Untersetzung im Sportbereich bis hin zur Zertifizierung im Bereich Ökoprofit setzen wir auf Umwelt und das Soziale eines jeden Mitarbeiters bei HIT.
Kollegenzusammenhalt
Das bedeutet: Wir sind ein TEAM. Nicht umsonst sind viele Kollegen schon sooooo lange hier. Die Betriebszugehörigkeiten sind intern wie extern überdurchschnittlich lang.
Umgang mit älteren Kollegen
Das bedeutet: ich bin einer der älteren Kollegen mit 55 Jahren. Dazu kann ich nur sagen 100% .
Vorgesetztenverhalten
Das bedeutet: Chefin ist immer da wenn man Hilfe braucht. Ideengeberin wenn es hakt und doch immer Motivator im Positiven.
Arbeitsbedingungen
Das bedeutet: jeder hat sein Büro und kann dies gestalten wie er möchte. Jeder darf und kann seine Kreativität ausleben und seine Arbeitsbedingungen mitgestalten.
Kommunikation
Das bedeutet: klare und eindeutige Kommunikation die niemals einseitig ist
Gleichberechtigung
Das bedeutet: ein klares und einfaches JA, bei 2 Männern und 4 Frauen im Bereich Hamburg.
Interessante Aufgaben
In der Zeitarbeit ist jeder Tag neu und immer eine Interessante Aufgabe. Keine Branche ist so schnelllebig und verändert sich immer wieder aufs Neue.
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Mehrfachbewertung
Begrüßung mit dem Herz nicht mit der Hand.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HIT Personaldienstleistungen in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es ist immer drauf geachtet dass man sich selbst schütz und auch die anderen, es werden auch Tipps gegebne und Schutzmaßnahmen umgesetzt zeitnah.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima
Vorgesetztenverhalten
Top man kann auch mal was wenn etwas nicht gut gelaufen ist und hat immer den selben Ansprechpartner. Sehr gut.
Kommunikation
Es wird immer informiert wie es gerade ist was man machen soll und es gibt immer ein offenes Ohr auch jetzt.
Interessante Aufgaben
Viele gute Kunden Handwerk und Industrie gut gemischt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Der neue Kollege in Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei HIT Personaldienstleistungen GmbH in Hamburg gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
man spürt das es ein Team ist. Nicht nur die Kollegen sondern auch die Geschäftsleitung zeigt jeden Tag das ein nur klappt wenn man zusammenarbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
In unserem Team gibt es kein älter oder jünger sonder und uns :-)
Kommunikation
kurze und direkte Wege im Unternehmen sorgen dafür das man immer schnell alle notwendigen Informationen bekommt.
Gleichberechtigung
Endlich ein Unternehmen wo das selbstverständlich ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 48 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HIT Personaldienstleistungen durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden HIT Personaldienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 48 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kommunikation und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 48 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HIT Personaldienstleistungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.