Kein Platz zum wohlfühlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeiter auch als Mensch sehen und wertschätzen. Sich Zeit für Einarbeitung und Abstimmung nehmen. Teamwork und Zusammenhalt fördern.
Arbeitsatmosphäre
Als Mitarbeiter ist man Funktionär und Kostenfaktor, persönliches interessiert nicht. In der Mittagspause macht jeder sein eigenes Ding. Ein Lachen oder Gespräche auf dem Flur hört man leider selten.
Image
Regional etabliertes Unternehmen seiner Branche. Der Name HJP 'Datentechnik' ist aber offensichtlich nicht mehr zeitgemäß. Fehlt nur noch der Zusatz "...und Diskettenverleih"
Work-Life-Balance
Familie und Privates interessiert nicht. Home office abseits von Corona auch kein Thema.
Karriere/Weiterbildung
Ich hätte mich gar nicht getraut nach einer Schulung oder ähnlichem zu fragen, denn das kostet ja Geld
Gehalt/Benefits
Gehalt ist zufriedenstellend und wurde pünktlich gezahlt. Es gibt immer auch einen Provisionsanteil, nicht nur im Vertrieb. Dieser ist zwar nicht gedeckelt, aber reich kann man damit auch nicht werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine aktiven Bemühungen in diesem Bereich.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich verstehen sich manche besser und manche weniger. Meistens macht aber jeder sein Ding. Das wird durch den Provisionsanteil am Gehalt noch gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier nichts auszusetzen.
Vorgesetztenverhalten
Ein "Wie geht es Ihnen" fällt nie, es wird nur gefragt was man heute macht und ob es etwas Neues gibt (also Aufträge, Termine, Kunden...)
Arbeitsbedingungen
Büros nicht grade modern, aber ok. Trotz Handel mit den neusten Produkten renommierter Marken der IT Hardware Branche bekam ich zum Start kein neues Gerät, sondern den abgelegten Laptop eines Kollegen.
Kommunikation
Abstimmungen und Meetings sind äußerst selten und werden gern auch mal verschoben. Anderes ist offensichtlich wichtiger. Zeit für Einarbeitung und Erklärungen nimmt sich keiner. Auf Nachfrage bekommt man ein paar Sätze oder soll die Webseite des Herstellers lesen.
Gleichberechtigung
Da gibt es nichts auszusetzen.
Interessante Aufgaben
Aufgabenspektrum ist begrenzt, im Rahmen aber eigene Gestaltungsmöglichkeiten.