5 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Vernünftiges Gehalt was IMMER pünktlich ist.
Gelegentlich bekommt man gute Programme
Einen 2 Jahresvertrag zu bekommen und erst danach einen unbefristeten Vertrag zu bekommen.
Die Programme der Mitarbeiter stichprobenartig kontrollieren, damit mehr Gleichberechtigung da ist.
Sehr viel Neid und Missgunst unter den Kollegen.
Einige wenige sind aber wirklich mehr als in Ordnung !
Wochenendarbeit und Anrufe mitten am Tag ob man noch Überstunden machen kann sind an der Tagesordnung.
Mit einigen macht es echt Spaß
Manch anderer versucht einen echt abzukochen
Bist du gut mit den Vorgesetzten kriegst du täglich was gutes, ansonsten halt das was über bleibt :)
Cooler Arbeitsplatz. Das war’s aber auch fast schon.
Entweder körperlich extrem anstrengend oder Mega eintönig
Gelegentlich darf man früher gehen das ist ein guter Bonus
Möchtest du frei haben oder kannst einen wichtigen Termin nicht anders legen ist es dein Problem und da lässt das Büro kaum Ausnahmen zu.
Wie oben geschrieben… wenn du dein Privatleben sowieso nicht magst kannst du hier sehr gutes Geld verdienen
Jeden Tag das gleiche
Wenn es Probleme gibt hören Sie zu und wird versucht eine Lösung zu finden. Man kann immer mit der Einteilung und Chef reden.
Das die Lohngruppe nicht höher gesetzt wird.
Neue Kollegen suchen und die Freizeit etwas höher setzten.
Pünktliche Gehaltszalung
Der Umgang
Die gestellten Klamotten
Mal was anderes als Plastik Klamotten
Flexibilität, wenn man gut mit dem Einteilern ist.
Ständige Unterbesetzung, an jedem Mann wird gespart. Da wird die Gesundheit der Mitarbeiter mit Füßen getreten.
Wertschätzung, Firmenevents, Jobrad, goodies. Das ist heute Standard!
Anders wird man heut kein Personal mehr halten. Geld reicht nicht!
Es wird gemobbt, unter Druck gesetzt, ungleich behandelt
Nope. Viele Kollegen schauen sich nach anderen Firmen um.
Überstunden und extra Schichten werden vorausgesetzt, wer nicht mitziehen will, hats schwer
Hier läuft nix. Perspektivlosigkeit ist hier nicht zu vermeiden.
Verdienst ist, dank des guten Tarifs, recht hoch. Und mit Mehrarbeit fast auf das doppelte möglich.
Das spielt in dieser Firma leider keine Rolle.
FAST jeder denkt nur an sich
Mittelmaß ist hier die Sprache der Firma
Die Vorarbeiter schieben sich gegenseitig die besten Jobs zu. Nur noch 2 gute Vorleute, der Rest spielt das miese Spiel mit.
Wind und Wetter kann man nicht ändern. Aber man kann die Kleidung anpassen. Die gute Kleidung ist denn Arbeitgeber aber zu teuer.
Findet im Prinzip kaum statt
Hier ist definitiv nicht jeder gleich
Monotonie pur
Pünktliche Gehaltszahlungen
Kein Interesse am Mitarbeiter, zahlt im Krankheitsfall nicht den tariflichen Lohn
Führungsstil überdenken